【问题解析】
取保候审期间可以上班的。
当事人因为
涉嫌犯罪而被取保候审的，并没有因此而被剥夺劳动的权利，在遵守
刑事诉讼法有关
取保候审规定的前提下，当事人可以正常上班工作。
取保候审，是指
侦查机关责令
犯罪嫌疑人提供
担保人或交纳
保证金并出具
保证书，
保证其不逃避或妨碍侦查，并随传随到的一种
强制措施。
【法律依据内容】
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰
证人作证;
(五)不得毁灭、伪造
证据或者
串供。
人
民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者
监视居住、予以
逮捕。
对
违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行
拘留。
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