协议纠纷证据取证流程

1.继续履行：违约方要按合同要求接着完成该做的事，像在买卖合同里就得交付货物。 2.采取补救措施：质量没达约定，得按规定承担修理、换货等责任。 3.赔偿损失：违约给对方带来损失要赔偿，赔偿数额和违约造成的损失相当，含合同履行后能拿到的利益。 4.支付违约金：合同约定了的就得支付，过高或过低可请求调整。 5.定金罚则：收定金方违约双倍返还，付定金方违约无权收回定金。

1.继续履行：违约的一方要按照合同约定接着完成该做的事。 2.采取补救措施：在货物质量和约定不一样时，可进行修理、更换、重作、退货或减少价款等操作。 3.赔偿损失：违约方要赔偿对方因为自己违约遭受的损失，包括直接和间接损失，不过不能超过订立合同时能预见的范围。 4.支付违约金：按照约定或者法律规定，违约方给对方一笔钱。 5.定金罚则：给定金的一方违约，不能要回定金；收定金的一方违约，要双倍返还。

法律分析： （1）当艺人遇到不公平独家合作协议，协商是首要解决途径。通过与合作方沟通，明确指出协议里的不公平条款，争取达成双方都认可的解决方案，这是较为平和且高效的方式。 （2）若协商无法达成一致，艺人需着手收集证据，如协议文本、沟通记录以及合作过程中的相关材料等，以此证明协议存在显失公平的情况。显失公平是指一方利用对方的不利处境或缺乏判断能力，使协议在成立时双方权利义务明显失衡。 （3）艺人可向法院或仲裁机构请求撤销协议。这些机构会依据具体案件情况来判断协议是否显失公平，若认定显失公平，会支持艺人的撤销请求。 提醒： 收集证据时要确保其真实性和完整性。不同案件情况有别，若对协议是否显失公平存疑，建议咨询以进一步分析。

1.若合同条款显失公平，受损害方可请求法院或仲裁机构撤销；若条款违法违规或违背公序良俗，则无效。 2.双方可协商修改不合理条款，重新约定权利义务。 3.协商不成且条款严重影响权益时，可收集证据，向法院诉讼或依仲裁协议申请仲裁，由司法机关判定处理。 4.处理时注意保留合同、沟通记录等证据，保障自身权益。

法律分析： （1）确认合同条款是处理违约的基础。合同中的违约条款和付款约定能明确对方责任和应付款项，为后续行动提供依据。 （2）书面沟通是重要环节。以函件形式明确指出违约行为并要求付款，既体现严肃性，又留下书面证据。 （3）收集证据是关键。合同文本、履行凭证、沟通记录等能证明双方权利义务及对方违约事实，为仲裁或诉讼提供有力支撑。 （4）根据合同约定选择解决方式。仲裁和诉讼是常见途径，选择合适方式能高效解决纠纷。 （5）申请强制执行是保障债权实现的最后手段。法院可通过多种措施执行对方财产。 提醒： 处理合同违约需注意证据收集的完整性和时效性，不同案情处理方式有差异，建议咨询以进一步分析。

1.实际损失与违约金通常不能并用。违约金兼具补偿与惩罚性质，主要作用是填补守约方损失。当约定违约金低于损失，可请求增加；高于损失，可请求减少。 2.若允许二者并用，会使守约方获得超实际损失的利益，违背民法填平与公平原则。 3.为平衡双方利益、保障公平合理，一般根据实际损失调整违约金数额，而非同时主张实际损失和违约金。 4.解决措施和建议：合同双方在签订合同时应合理约定违约金数额，充分考虑可能的损失。当出现违约情况时，受损方应根据实际损失理性请求调整违约金，避免不合理诉求。

法律分析： （1）应届生违约时违约金的缴纳情况要具体分析。当三方协议或劳动合同中有违约金条款，一般应按约定执行。 （2）法律规定，用人单位能约定劳动者承担违约金的情形仅两种。其一，用人单位提供专项培训费用开展专业技术培训并约定服务期，劳动者违反服务期约定；其二，用人单位与劳动者约定竞业限制条款，劳动者违反该约定。 （3）若应届生违约不属于这两种情形，即便协议有违约金条款，此约定可能违法无效，应届生无需缴纳。若属于这两种情形，应届生通常要支付违约金。 提醒：应届生遇到违约问题需仔细判断自身情况是否属于法定支付违约金情形，若不确定，建议咨询专业人士分析。

合同一方不履约即构成违约，守约方可采取以下措施维权： 1.要求继续履行，适用于能继续履行的合同，强制违约方按约定完成义务。 2.要求采取补救措施，如修理、更换、重作等，弥补质量问题。 3.要求赔偿损失，赔偿额相当于违约损失，含履行合同可得利益，但不超违约方预见范围。 4.合同约定违约金的，可要求支付。若违约金不合理，可请求法院或仲裁机构调整。

1.合同终止：意味着合同的权利义务关系消失，像债务履行完毕、相互抵销、债权人免除债务等情况都会导致。终止后，双方不再受原合同约束，合同关系完全结束。 2.合同中止：也就是合同履行暂时停下。先履行债务的一方，若有证据证明对方经营差、转移资金、信誉丧失等，可行使不安抗辩权中止履行。待情况好转，合同还会继续履行。 3.区别：终止是合同关系彻底终结，中止只是暂时停顿，后续或继续履行。

1.事先约定违约金后，一般仍可能要求赔偿损失。当约定违约金低于造成的损失，当事人可请求法院或仲裁机构增加，以填平实际损失；若约定违约金过分高于造成的损失，违约方可请求适当减少。 2.当违约金足以弥补损失时，通常不能额外主张赔偿损失。只有违约金不足以弥补全部损失，受损害方才可就未弥补部分继续要求赔偿。 3.当事人对损失数额需承担举证责任。 解决措施和建议： 一是当事人在约定违约金时应合理预估损失，避免过高或过低。二是发生纠纷时，受损害方要及时收集和保留证明损失数额的证据。三是双方应优先通过协商解决违约金和损失赔偿问题，协商不成再通过法律途径解决。

合同纠纷被起诉不出庭后果如下： 被告不出庭，法院可缺席判决。被告失去质证、辩论机会，法院依原告证据判案，被告可能担不利后果，如按约履约、担责等。若必须到庭被告经两次传唤仍不到，法院可拘传。 原告不出庭，无正当理由经传唤不到，法院按撤诉处理。 被诉后应出庭维权，无法出庭可委托代理人。

1.签合同后反悔，先看合同有无解除约定。若有，按约定处理，可能要付违约金。 2.若合同无约定，可与律所协商。律师未开展工作，协商易成功；已开展工作，要补偿其劳动。 3.协商不成，别贸然解约，否则可能违约，对方可要求继续履行或赔偿。建议坦诚沟通，友好解决，避免纠纷和损失。