劳动争议仲裁裁决一裁终局,就是说有些特定的劳动争议案件,经过劳动争议仲裁委员会仲裁之后,这个裁决就直接是终局的,裁决书从作出那天起就有法律效力。
像那些主要的案件,包括要追讨劳动报酬、工伤的医疗费、经济补偿或者赔偿金,而且这些金额不超过当地月最低工资标准十二个月的那种争议;还有因为执行国家的劳动标准,在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
一裁终局主要是为了能提高劳动争议的处理效率,让当事人别那么累嘛。
不过,如果劳动者对一裁终局的裁决不满意,那可以从收到仲裁裁决书那天起的十五天内,去人民法院起诉;要是用人单位有证据能证明这个裁决有法定的情形,那就可以在收到仲裁裁决书的三十天内,向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销这个裁决。
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