单位是市局二级单位，不提供薪水明细及提供虚假薪水资料，怎样与单位交涉及劳动仲裁维权

劳动仲裁范围：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变换、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞掉和辞工、去职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、训练以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规限定的其他劳动争议。你所述，不符合仲裁要求。