企业如何进行破产债权申报

[律师回复]（一）企业应积极配合管理人工作，如实提供财产和债权债务相关资料，保障接管和调查顺利进行。（二）在破产财产变价处理中，企业可监督管理人遵循公开、公平、公平原则，确保变价过程透明合理。（三）对于债务清偿顺序，企业需明确各顺序的权益，优先保障破产费用和共益债务的清偿，维护职工等的合法权益。（四）当发现有可供分配财产时，及时通知管理人进行追加分配。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

[律师回复]当公司破产的时候，我们得先说下怎么来还他们之前欠下的债。别看好像有点乱，其实还是有规矩的。首先，破产公司要还的钱是按一定的顺序来的。在还完那些必须要先还的钱之后，剩下的钱就这么分：1.首先要还给员工们的工资、医药费、残疾补贴、抚恤金等等，还有那些应该打到他们个人账户上的养老保险、医保费，以及法律、行政法规规定的应该给员工的赔偿金；2.然后再还那些除了上面说的之外，破产公司还欠着的社保费和税款；3.最后才轮到那些普通的破产债权。

[律师回复]如果一个公司真是经营不善，快要倒闭了，还欠了好多钱的话，他们通常得按照破产法的规矩来收拾残局。首先，这个企业得去法院打个官司，说我要破产。然后法院就会派人过来，这个人叫破产管理人，他就要开始接手公司的财产和事情。那破产管理人就要把公司的所有东西都清理一下，看看有多少钱，能卖的就赶紧卖掉，这样才能还债。还债也是有先后顺序的，先还破产费和共益债务，这两个是最重要的；接着就是员工的工资、社保费和法定补偿金，这些都是必须要给的；再来就是交税，这可是国家的钱不能少；最后才轮到那些普通的债权人，也就是我们这些老百姓。

[律师回复]解析：当公司宣告破产时，其仍然必须负责应清偿的债务。由于公司破产之后其遗产将作为偿还种类丰富的债务之用，包括破产管理费及其产生的共益债务；给予员工的工资及其社会保险费用、解除劳动合同的经济赔偿金；此外，还有公司欠下的所得税以及其他各类正常债务。然而，若企业自有的资产不足以完全归还所有债务，那么超出范围的部分则可在公司完成注销手续后无需再行支付。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

[律师回复]解析：在企业面临破产的情况下，仍然需负担相应的偿还义务。当企业正式宣布破产之后，所有债务将全然由该公司进行承担。企业作为独立的法人实体，拥有自身的财产权利，并以此为基础来完全承担公司所产生的债务。值得注意的是，基于现行的相关法律法规，法院只有通过严格的实质审查之后，确认企业真正符合破产条件时，才能依法宣告其破产。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

[律师回复]解析：在股份有限公司提出破产保护请求之后，该公司将以其全部资产来承担起应付的公司债务负担。作为具有独立法人身份的企业单位，公司拥有相应的法人财产并依法行使其财产权利。股份有限责任公司通常会将其全部注册资本划分为若干等份股份，而每位股东则依据其持有股份的额度，负有向该公司履行责任的义务。与此同时，公司也需要以其所有的资产来承担起应付的公司债务。根据现行的相关法律规定，在优先偿还破产费用以及共同利益债务之后，剩余的破产财产应按照以下顺序进行清偿：首先，破产人拖欠员工的工资、医疗费用、伤残补助金以及抚恤金，这些都必须纳入到员工个人账户中的基本养老保险、基本医疗保险费用以及法律、行政法规规定的补偿金范围内；其次，破产人所欠缴的社会保险费用以及破产人所欠缴的税款，除了上述提到的款项之外；最后，才是普通破产债权。如果破产财产无法完全清偿同一顺序的清偿要求，那么就需要按照比例进行分配。此外，破产企业的董事、监事以及高级管理人员的工资，将按照企业职工的平均工资水平进行计算。法律依据：《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复]解析：当公司正式宣告破产之际，其清偿债务的优先级依次为破产费用、共益债务；在这两类债务得到妥善处理后，将会转向解决员工的薪资与伤亡补偿以及相关抚恤金问题；然后，社会保险费用以及国家税务款项将依次支付；最终，剩余的资金将用于清偿普通债权人的债权。倘若在此过程中遇到同一顺位的债权人存在时，按照相应的比例进行分配与偿还。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

[律师回复]解析：破产无法逃避行政处罚，相反地，行政主管部门有权对陷入破产境地的企业施加行政处罚。依据相关法律条文规定，对于公民、法人或其他组织在违反行政管理秩序方面的不当行为，如果符合相应的法律、法规以及规章制度中的明确规定，则行政主管部门必须按照预先制定的程序进行处罚。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第四条公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为，应当给予行政处罚的，依照本法由法律、法规、规章规定，并由行政机关依照本法规定的程序实施。第五条行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。

[律师回复]解析：在多数情况下，企业因资产负债无法相抵而面临破产的困境，这便成为了破产的主要原因之一。破产后的清理工作则被视为最为普遍的解决方案。然而，不同国家和地区对于破产原因的定义与分类存在显著差异；它们大致可分为列举式和概括式两类。在我们国家，破产原因通常采取了概括式的表述方式。当企业进入破产程序后，可以对其破产财产进行迅速且高效的清算工作。法律依据：《破产法》第二十四条法院应当自宣告企业破产之日起15日内成立清算组，接管破产企业；清算组负责破产财产的保管、清理、估价、处理和分配。

[律师回复]解析：企业破产后，债务清偿仍须继续履行。依据我国现行法律法规，破产财产需在优先抵扣破产费用及共同利益债务之后，按如下顺序进行偿还：首先，应先偿还清偿破产人拖欠员工的薪资福利、医疗康复、残障补贴以及抚慰款项等；其次，将剩余部分用于清偿破产人应付但尚未划转至员工个人账户的基本养老保险费、基本医疗保险费以及法律、行政法规规定理应支付给员工的各项报酬；再次，清偿破产人欠缴的除上述两项规定之外的社会保险费用以及破产人所欠的税款；最后，清偿普通破产债权。若破产财产无法完全满足同一顺序的清偿需求，则应按照相应比例进行分配。法律依据：《企业破产法》第一百一十三条第一款、第二款破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配