北京提取公积金必须在名下有住房吗

[律师回复]根据你的问题解答如下, 《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记一，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的。第三十八条违反本条例的规定、法律依据，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续，不得逾期缴存或者少缴，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记、足额缴存住房公积金，并持住房公积金管理中心的审核文件。第二十条单位应当按时。单位与职工终止劳动关系的，并持住房公积金管理中心的审核文件。二、法律有规定单位应当为职工缴纳住房公积金，可以申请人民法院强制执行，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的

[律师回复]根据你的问题解答如下, 职工的住房公积金帐户同时作销户处理提取公积金不需要个人征信记录、翻建、大修具有所有权的自住住房时；在离休、退休或到达离休、退休年龄时；完全丧失劳动能力，只要符合提取条件就可以提取：个人提取住房公积金申请（审批）书；本人身份证原件、复印件（夫妻提取须提供结婚证原件和复印件）；由于哪种类型提取公积金按照相应的条件提供所需证明材料。住房公积金的领取需要以下条件：在购买、建造，并且与所在单位终止劳动关系时；户口迁出本市或者出境定居时；非本市籍职工调离本市时；职工偿还购房贷款本息时，可以提取住房公积金储存余额抵冲；在职工死亡或被宣告死亡时，职工的继承人或受遗赠人可以提取死亡职工的住房公积金帐户中的储存余额。住房公积金提取流程

[律师回复]劳动仲裁：　 一、案件受理　　当事人应当在劳动争议发生之日起60日内向辖属的仲裁委员会申请仲裁，申请时应当提交申诉书，并按照被诉人数提交副本。申诉书应当载明下列事项：　　 （ 1）劳动者当事人的姓名、职业、住址和工作单位，用人单位的名称、地址和法定代表人的姓名、职务；　　 （ 2）仲裁请求和所根据的事实和理由；　　 （ 3）证据、证人的姓名和住址。　　当事人向仲裁委员会提交申诉书，经审查，仲裁委员会收到申诉书之日起7日内作出受理或者不予受理的决定。决定不予受理的，应自作出决定之日起7日内制作不予受理通知书，送达申诉人；决定立案的，应自作出决定之日起，7日内向申诉人和被诉人发出书面通知，同时将申诉书副本送达被诉人，被诉人应在15日内提交答辩书和证据。被诉人不提交答辩书的，不影响案件审理。劳动者一方在三十人以上的集体劳动争议，仲裁委员应自收到申诉书之日起3日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，用通知书或布告形式通知当事人。　　如双方当事人有委托代理人的，还需提交书面授权委托书。　　 二、调查取证　　仲裁委员会有权要求当事人提供或补充证据。当事人因客观原因不能取证，或针对双方当事人的申诉和答辩中存在的疑点，仲裁委员会依职权可向有关单位、知情人了解情况和收集证据，遇有需要勘验或鉴定的问题，应交由法定部门勘验或鉴定；没有法定部门的，由仲裁委员会委托有关部门勘验或鉴定。　　 三、仲裁调解　　在查明争议事实的基础上，由仲裁庭或仲裁员主持，对劳动争议案件先行调解，经调解达成协议的由仲裁委制作《仲裁调解书》，由双方当事人签字，仲裁员署名，加盖仲裁委员会印章并送达当事人。调解不成的，仲裁庭应及时仲裁。　　 四、仲裁裁决　　仲裁庭开庭裁决，应当在开庭的4日前，将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。　　开庭审理时，听取申诉人的申诉和被诉人的答辩，由仲裁庭进行当庭调查、主持辨论，征询双方当事人的最后意见，并再行调解。双方未达成协议或不愿接受调解的，经仲裁庭作出裁决，并制作《仲裁裁决书》送达双方当事人。当事人对仲裁裁决不服的，可在收到裁决书之日起十五日内向人民，期满不的裁决书即发生法律效力。一方当事人不执行的，对方当事人可申请人民法院强制执行。　　仲裁委员会处理劳动争议案件，应当在收到仲裁申请后的60日内结束，案情复杂需要延期的，经批准可以延长30日。处理集体劳动争议，应当自组成仲裁庭之日起15日结束，案情复杂需要延期的，可延长15

[律师回复]您好，针对您的问题解答如下, 北京市居住证办理材料1、本人居民身份证或者其他合法有效身份证件;2、本人近期免冠照片;3、证明符合“办法”第七条规定条件的有关材料，可分为以下几类：①居住时间证明：包括外来人员的暂住登记信息、尚在有效期内的《暂住证》等能够证明居住时间的材料;②就业证明：包括工商营业执照、劳动合同、用人单位出具的劳动关系证明或者其他能够证明有合法稳定就业的材料等;③住所证明：包括房屋租赁合同、房屋产权证明文件、购房合同或者房屋出租人、用人单位、就读学校出具的住宿证明等;④就读证明：包括学生证，就读学校、科研机构出具的其他能够证明连续就读的材料等。注：证明材料的具体要求，由公安机关会同人力资源和社会保障、工商行政管理、司法行政、住房和城乡建设、国土资源、教育等行政部门制定，并向社会公布。

[律师回复]你好，关于上述的问题，解答如下, 不可以居住证暂行条例（令第663号）第九条　申领居住证，应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。居住地住址证明包括房屋租赁合同、房屋产权证明文件、购房合同或者房屋出租人、用人单位、就读学校出具的住宿证明等；就业证明包括工商营业执照、劳动合同、用人单位出具的劳动关系证明或者其他能够证明有合法稳定就业的材料等；就读证明包括学生证、就读学校出具的其他能够证明连续就读的材料等。未满16周岁的未成年人和行动不便的老年人、残疾人等，可以由其监护人、近亲属代为申领居住证。监护人、近亲属代为办理的，应当提供委托人、代办人的合法有效身份证件。申请人及相关证明材料出具人应当对本条规定的证明材料的真实性、合法性负责。对申请材料不全的，公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构应当一次性告知申领人需要补充的材料。对符合居住证办理条件的，公安机关应当自受理之日起15日内制作发放居住证；在偏远地区、交通不便的地区或者因特殊情况，不能按期制作发放居住证的，设区的市级以上地方人民政府在实施办法中可以对制作发放时限作出延长规定，但延长后最长不得超过30日。

[律师回复]解答如下, 相关政策明确指出，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应依法为与其建立劳动关系的本市及外省市城镇户口职工缴存住房公积金。劳务型公司应为与其建立劳动关系的本市及外省市城镇户口的劳务人员缴存住房公积金各单位还应为与其建立劳动关系的本市及外省市城镇户口的非在编(册)人员缴存住房公积金。此外，单位可以为本单位农业户口的在职职工缴存住房公积金。据悉，目前全市国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位和社会团体正在按要求开展自查自纠。重点检查未办理住房公积金缴存登记、未为所有职工设立住房公积金账户并正常缴存的企业。检查内容主要包括：单位是否自录用职工之日起30日内办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续单位是否按时(每月发放职工工资之日起5日内)、足额(按规定的缴存基数和比例)缴存住房公积金，是否存在逾期缴存或者少缴行为单位或者单位通过劳务派遣公司为劳务派遣员工缴存住房公积金的情况单位是否为农业户口职工缴存住房公积金。根据今年最新的通知精神，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。违反规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。违反规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

[律师回复]你好，关于上述的问题，解答如下, 北京银行—住房公积金联名卡，银行和联名卡名称分别是需要的。办理公积金业务要到住房公积金联名卡的卡户行或者住房公积金管理中心。当前可以申请联名卡的银行共有四家，不同银行发放的联名卡具有同等效力、建设银行－住房公积金联名卡（龙卡），职工只能在一家银行办理申领手续，联名卡一经发放将作为住房公积金缴存凭证长期有效、工商银行－住房公积金联名卡（牡丹卡）；4、招商银行－住房公积金联名卡（一卡通）；5：1；3、交通银行－住房公积金联名卡（太平洋卡）；2

[律师回复]据北京住房公积金管理中心《关于进一步改进服务加强住房公积金归集管理有关事项的通知》京房公积金发〔2017〕58号，相关规定如下，但确实接受单位法人委托，由管理部认定经办人资格：（资料来源。如经办人未在该单位缴存住房公积金的：公积金达人）原则上单位应指定本单位在职职工作为住房公积金经办人。每次办理业务时，办理住房公积金相关业务，管理部应通过询问、验证、上门核查等方式核实虽不是该单位缴存住房公积金的职工，经办人均需出示身份证原件，各管理部及受托办理住房公积金归集业务银行代办点要严格审核缴存单位经办人身份，经核实身份后方可办理业务

[律师回复]你好，关于上述的问题，解答如下, 北京银行—住房公积金联名卡，银行和联名卡名称分别是需要的。办理公积金业务要到住房公积金联名卡的卡户行或者住房公积金管理中心。当前可以申请联名卡的银行共有四家，不同银行发放的联名卡具有同等效力、建设银行－住房公积金联名卡（龙卡），职工只能在一家银行办理申领手续，联名卡一经发放将作为住房公积金缴存凭证长期有效、工商银行－住房公积金联名卡（牡丹卡）；4、招商银行－住房公积金联名卡（一卡通）；5：1；3、交通银行－住房公积金联名卡（太平洋卡）；2

[律师回复]解答如下, 你好，是的。南京积分落户条件政策(一)持有南京市有效的《江苏省居住证》；(二)在南京市城镇有合法稳定住所；(三)正在南京市合法稳定就业且近2年内连续缴纳社会保险；(四)累计积分达到100分；(五)无严重刑事犯罪记录。南京积分落户材料政策(1)积分落户申请表(2)居民户口簿和居民身份证(3)有效《江苏省居住证》及复印件(4)合法稳定住所证明及复印件(5)劳动(聘用)合同或营业执照及复印件(6)缴纳社会保险证明(7)其他可以作为积分凭证的材料如果有帮助。望采纳。