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你好。1、如你所述,你违反了公司的规章制度。如果公司与你解除劳动合同符合合同约定和法律规定的条件,则公司对你没有赔偿义务。2、劳动合同纠纷的解决方式是劳动仲裁,对仲裁不服的,如果属于可以起诉的仲裁裁决,再向法院起诉。
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