用人单位跟劳动者约定了保密协议的，解除合同的时候需要支付经济补偿金的吗？自己之前在公司签订了保密协议的，现在我离职了，他们没有支付赔偿金，是否属于违约呢？

根据《劳动合同法》第二十三条　用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。　　 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。