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特邀法律顾问团
地区:内蒙古 - 包头
辞职老板不让走是违法的,可以申请劳动仲裁。一般来说,劳动者离职后,对工资有争议,劳动仲裁时效为一年。根据《劳动仲裁法》第二十七条 劳动争议申请期间为一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
劳动者在急需离职但遇雇主反对时,可提前三十日递交辞职申请,三十天后可依法解约离岗。如在试用期内,只…...
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问…...
劳动者要求解除用工合同,无需雇主事先许可,只需提前30天书面通知单位。离职日,雇主应开具离职证明并…...
员工想要离职但雇主拒绝,员工有权提前三十天提交书面辞职申请,无需雇主批准,三十天后双方聘用关系即解…...
员工在劳动合同期限内如果想要辞职的话,其实也是允许的,但要注意一般情况下提出辞职申请,需要提前30…...
春节期间若打算辞职但雇主不同意,请遵循法律指引:劳动者应提前30天书面通知雇主,通知期满后,可自行…...
员工离职一般无需领导批准,但需提前履行解约义务。劳动者提前30天书面通知雇主可解除劳动合同,试用期…...
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