我的合同过期一个月了，公司说后面马上要从上海搬迁到外地了，同我续签的话，要到外地工作，我不同意去外地工作没有签合同，但在没有签订合同的情况下又继续工作了一个月。请问这是不是算形成事实劳动关系？公司想着方法希望我自动离开，如果在这样的情况下，我离开公司，还能拿到补偿金吗？（后面履行合同地点变更）？或者我该怎么做，才对自己有利呢？