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1月

13

你好,具体伤势情况呢?
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1月

13

你好,你具体是要咨询什么事情呢?可以点击头像获取电话号码咨询。
来自问题:你好?
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你好, 诉讼费因为是你先交的,你要是选择撤诉的话肯定是由你来承担,所以这个费用最好跟对方去协商。
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1月

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你好,请问具体什么情况
来自问题:经济纠纷?
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你好,请问具体什么情况
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婚姻家庭 刑事辩护 劳动纠纷 交通事故 债权债务
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  • 若无法证明是否为夫妻共同财产,法院通常不直接执行。执行法院对执行标的权属作形式审查,涉及夫妻共同财产时先看财产登记等外在表现。若登记在被执行人名下可执行,登记在案外人名下案外人无异议或异议不成立也可执行。无法证明时,当事人或案外人可通过执行异议及执行异议之诉程序解决,案外人可提书面异议,不服裁定可提执行异议之诉确定财产归属及能否执行。
    2026-01-14 16:05:01 帮助人数:1074
  • 关于贷款房离婚分割,若为夫妻共同财产,先协商分割方式,协商不成,法院考虑房屋实际情况、双方出资等,未还清贷款的房屋一般归一方所有,由其继续还贷并补偿另一方。若一方婚前购买婚后共同还贷,房屋归购买方,另一方就婚后共同还贷及增值部分获补偿,具体分割依案件实际情况由法院依法判决。
    2026-01-14 16:05:00 帮助人数:1001
  • 离婚涉及财产分割、子女抚养及精神损害赔偿等问题。婚后共同财产一般平均分割,一方有出轨等过错时法院可能照顾无过错方。有孩子则依子女利益最大化原则判抚养权,看双方抚养能力等。无孩出轨离婚,无过错方可主张精神损害赔偿,数额依过错程度、当地经济水平等确定,离婚判决综合考量各因素维护公平与权益。
    2026-01-14 16:05:00 帮助人数:1702
  • 私房钱本质属夫妻财产,离婚分割要看性质。个人财产如婚前财产等离婚归个人不参与分割;婚后共同财产如工资等离婚应按共同财产分割,一般均等,法院依情况按照顾子女、女方和无过错方权益原则判决。隐瞒、转移私房钱的一方,分割时可少分或不分,离婚后另一方发现可起诉再次分割。
    2026-01-14 16:05:00 帮助人数:1214
  • 个人所做伤残鉴定法官未必认可。一般需有相应资质的鉴定机构来做。若个人委托的鉴定机构合法,且鉴定程序、依据、结论无误,法官可能认可;但若鉴定机构无资质或鉴定过程有瑕疵,如人员不符要求、方法不当等,法官可能不采纳,会让当事人重新委托有资质机构鉴定。所以能否被认可关键在于鉴定机构资质及鉴定过程的合法性、客观性。
    2026-01-14 15:30:00 帮助人数:1463
  • 聚众斗殴上诉一般遵循上诉不加刑原则,即被告人等上诉的案件,二审法院不得加重其刑罚。但存在例外,若检察院抗诉或自诉人上诉则不受此限,二审法院可根据实际情况加重被告人刑罚。所以仅被告人一方上诉通常不加刑期,有检察院抗诉或自诉人上诉时则可能加刑。
    2026-01-14 15:30:00 帮助人数:1907
  • 工伤赔偿是劳动者因工作受伤或患职业病,由特定基金或单位支付费用,涵盖多项。故意伤害是他人故意伤劳动者身体,侵权人担责。实践中劳动者依法律向不同主体主张赔偿,部分费用可能重复需合理扣除。同时要留存好工伤认定等相关证据,保障自身合法权益以顺利获赔。
    2026-01-14 15:30:00 帮助人数:1958
  • 联名起诉是多个原告共同对被告发起的诉讼。告对方诈骗要符合构成要件,即以非法占有为目的,用虚构事实等手段骗取较大数额公私财物。有充足证据证明被告故意欺骗致原告因错误认知处分财产且数额较大,可联名起诉,但要明确被告等,符合法律程序与证据要求。存疑时建议咨询专业律师。
    2026-01-14 15:30:00 帮助人数:1575
  • 企业解雇孕妇属违法行为。依据《劳动合同法》,用人单位不得因女职工怀孕等情形解除劳动合同。违法解雇后,孕妇有权要求继续履行合同或获赔偿金,赔偿金为经济补偿标准二倍。经济补偿依孕妇工作年限计算,满一年付一月工资,半年以上不满一年按一年算,不满半年付半月工资。孕妇可维护权益,企业需担责。
    2026-01-14 15:45:01 帮助人数:1375
  • 一般签了解除劳动合同协议仍可申请仲裁,若协议存在欺诈、胁迫等情形或违法规定则可申请。申请仲裁要注意一年时效,从知道权利被侵害起算,还需准备劳动合同等证据。若协议是真实意思且合法,履行完毕后通常不能再就解除行为申请仲裁,能否申请仲裁需依具体情况,综合考量协议合法性、时效及证据等因素。
    2026-01-14 15:45:00 帮助人数:1332
  • 跨省可申请劳动仲裁,一般由劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖,两地不一致时劳动者可择一申请。申请时要向省级劳动争议仲裁委员会提出,同时需注意在法定时效内进行,并准备好劳动合同、工资条、工作证等相关证据材料,以此支撑自己的诉求。
    2026-01-14 15:45:00 帮助人数:1200
  • 发觉工资发放有误,应尽快联系公司财务或人力资源部说明情况并提供准确工资信息。公司核实后若发错会开启补发或调整流程。因自身原因致错要主动告知并配合改正。处理过程中保留好邮件、聊天记录等沟通记录和证据,以防纠纷。若公司处理不当,可依劳动合同或公司规定向相关部门或上级反映维护权益。
    2026-01-14 15:45:00 帮助人数:1217
  • 若对方全责,索赔流程如下:先及时就医保留全部医疗资料,治疗终结后做伤残鉴定确定等级。索赔项目有医疗费、误工费等。医疗费据实,误工费依误工和收入定,护理费按级别和时长算,营养费依医嘱,残疾赔偿金按标准和年限计,精神损害抚慰金依伤残酌定。最后与对方及保险公司协商,不成可诉讼。
    2026-01-14 15:25:00 帮助人数:1486
  • 从法律层面看,货车视野盲区撞人致死一般属交通肇事罪。此罪指违反交通管理法规致重大事故,造成人员伤亡或财产损失。货车司机因视野盲区撞人致死,若违规且与事故有因果关系可能构成此罪。但具体量刑依案件实情,如责任划分、司机主观过错程度等,无过错或过错小可能减轻或免罚。
    2026-01-14 15:20:00 帮助人数:1127
  • 酒驾致人死亡赔偿标准包含多项。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资六个月总额计算;死亡赔偿金依相应收入标准按二十年计算,六十周岁以上有调整;被扶养人生活费按相关消费支出标准计算;精神损害抚慰金由法院酌定;还需赔偿家属处理丧葬事宜的交通费等合理费用,具体数额依实际计算确定。
    2026-01-14 15:20:00 帮助人数:1536
  • 家属处理与肇事者赔偿事宜,可先协商确定赔偿及期限并留存证据。协商无果则向法院提起民事诉讼,准备事故认定书、医疗费用凭证等证据。法院审理判决肇事者赔偿医疗费、误工费等损失。若肇事者不履行,家属可申请强制执行,法院会采取查封等措施确保赔偿到位。家属要及时留意进展,积极配合法院维护权益。
    2026-01-14 15:20:00 帮助人数:1903
  • 钱已归还却未拿回欠条存在潜在后果。欠条是借款关键凭证,对方持有可能引发纠纷,还款方举证困难。若欠条未注明还款,易致双方对还款事实起争议。还款方应收集转账记录等证据,否则可能需通过诉讼解决,增加成本。因此,还款后要及时让对方返还欠条或注明还款情况,规避法律风险。
    2026-01-14 16:05:00 帮助人数:1573
  • 债权人向法院申请强制执行,提交材料经审查后立案。法院发出执行通知,责令被执行人履行义务。随后进行财产调查,若有财产可供执行,采取查封等强制措施。对拒不履行的纳入失信名单,限制高消费。执行中双方可和解,约定还款方式期限。最后被执行人履行完毕义务,法院终结执行程序。
    2026-01-14 16:00:00 帮助人数:1185
  • 自然人直接借款合同生效需满足:双方当事人有相应民事行为能力,完全民事行为能力自然人可独立实施借款等行为;意思表示真实,订立时无欺诈、胁迫等;合同内容不违反法律法规强制性规定,不违背公序良俗,如不得约定高利贷等。同时满足这些条件合同才生效,对双方有法律约束力。
    2026-01-14 16:00:00 帮助人数:1542
  • 要确定借款事实,有转账记录可作初步证据,无书面欠条时,聊天记录等能证明借款合意也具法律效力。可与婆婆沟通并录音,引导其承认借款。协商不成且证据能形成完整证据链时,可向法院起诉,诉讼中需承担举证责任,法院依证据审查判断,证据充分会支持还款诉求,同时要做好诉讼有风险、解决时间长的心理准备。
    2026-01-14 15:55:00 帮助人数:1428
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