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金薇律师
金薇律师
律师擅长:
合同事务、劳动纠纷、房产纠纷
所在地区:
北京海淀区
律师简介
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金薇律师,拥有多年办案经验,执业期间办理了大量的婚姻家事,合同、债务、公司经营、劳动纠纷、知识产权等民商事纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问。 自执业以来,金薇律师始终坚持“专心专注做好每一处细 节,用功用心办好每一个案件”的办案理念和服务宗旨开展工作, 时刻秉持兢兢业业的工作态度办理各类案件。 金薇律师注重案件细节和庭审技巧,在庭审过程中有着灵活 应变的能力,在为当事人争取合法利益的同时,能够设身处地的为 当事人着想,深受当事人的好评。 金薇律师办理过诉讼案例有:1、作为法律顾问代表客户处理与百度、B站等公司商标及不正当竞争案件; 2、作为法律顾问代表客户处理与大搜车、瓜子二手车、今日头条等公司名誉权案件; 3、作为法律顾问代表客户处理与蓝色光标、陕西梦朽等合同纠纷案; 4、作为代理人处理客户与基金管理人及基金托管人的私募基金合同争议案; 5、作为代理人处理客户与数十位相对人的教育培训合同纠纷案; 6、作为代理人处理客户与北京某装修公司装饰装修合同纠纷案; 7、作为代理人处理客户与北京某公司公司解散纠纷 。 服务企业: 探探法律顾问: (1) 资本管理:全面负责公司上市、投融资相关的法律工作,包括但不限于红筹架构的处理、境内外股权梳理、配合及管理尽职调查、就上市及投融资相关法律事务与律师事务所、券商等进行沟通。 (2)海外业务管理:全面负责公司海外(日本、韩国、东南亚)业务的管理,包括但不限于海外经营模式风险防控、海外协议草拟、海外劳务用工等。 (3)知识产权管理:建立并健全公司知识产权的体系,进行商标、专利的布局及相关申请工作。 (4)争议解决管理:全面负责处理公司投诉、诉讼及仲裁等纠纷,有效保障公司稳定运行。 (5)日常工作管理:全面负责公司日常法律工作的管理,包括但不限于合同管理、业务合规、证照维护、法律培训等。 (6)供应商及法务人员管理:管理法务部人员及与法务部合作的律师事务所及代理机构等。 脉脉法律顾问 (1)制度建立:建立、健全公司法律事务相关规章制度和流程,如《合同管理制度》《知识产权奖励制度》等,制定合同及文件审核流程、印章证照使用领用流程、商标侵权处理指导意见、特殊事件处理流程等; (2)知识产权管理:公司知识产权体系的建立,商标、专利、著作权等战略布局、申请等; (3)风险防控:根据《合同法》《电商法》《网络安全法》《消费者权益保护法》《广告法》,审核、修订公司业务规则,审定产品和活动规则;处理合同争议、疑难客诉、工商举报等平台运营相关的各类内外部法律事务,为公司经营决策提供法律支持,为公司新产品、新业务提供可行性判断与合规性判断,帮助业务降低风险。; (4)争议解决:全面负责公司诉讼仲裁事宜,通过诉讼、仲裁方式解决争议事项,成功处理合同纠纷、名誉权纠纷、网络侵权责任纠纷、不正当竞争纠纷、劳动仲裁等数十件诉讼案件,为公司减少损失达3000余万。 (5)法律培训:为公司人力部门、销售部门、广告部门等提供专项法律支持,起草法律意见,并安排《侵权法律支持培训》、《合同法律知识培训》、《广告法律知识培训》等相关讲座,普及和提高全员法律意识。 知乎法律顾问 (1)公司合同管理:独立搭建公司合同管理体系,使合同管理有序运行;制定了合同管理规则及业务模板并规范相关业务合同审批流程;全面负责公司研发中心,营销中心,职能部门等合同审核工作,保障公司运营平稳,有效降低法律风险; (2)知识产权保护:建立和完善知识产权申请奖励制度及相关配套政策,统筹公司商标、专利、外观设计的申请,实现了公司知识产权保护方面的重大突破; (3)内部风险防控:为公司各部门提供法律咨询,参与商务谈判,为HR提供劳动关系处理方面法律支持,开展内部法律培训; (4)外部诉讼维权:对外处理诉讼纠纷,维护企业合法权益,案件处理均取得对公司有利结果。 金薇律师由于工作时间繁忙,经常出庭应诉、来往顾问单位等 ,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议 直接拨打电话:15650788319(微信15543242620),希望给您满意的答复!
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百分百亲办案例,类案比对
律师案例
经验丰富
王X与北京市顺义区青苗学校教育培训合同纠纷一审民事判决书
合同事务
被告
律师价值:金律师的委托人在疫情下本就运营困难,又面临数十位学生家长的退费要求,如败诉则委托人可能面临破产清算。本案是集体诉讼,原告又是多为未成年人,情况对金律师的委托人极为不利。在诉讼中,金律师据理力争,力挽狂澜,既争取了高于委托人逾期的诉讼结果,又间接稳定了疫情下的社会环境,极大的维护了当事人的合法权益。
彭X与北京市顺义区青苗学校教育培训合同纠纷一审民事判决书
合同事务
被告
律师价值:金律师的委托人在疫情下本就运营困难,又面临数十位学生家长的退费要求,如败诉则委托人可能面临破产清算。本案是集体诉讼,原告又是多为未成年人,情况对金律师的委托人极为不利。在诉讼中,金律师据理力争,力挽狂澜,既争取了高于委托人逾期的诉讼结果,又间接稳定了疫情下的社会环境,极大的维护了当事人的合法权益。
某员工被公司零成本开除,金律师为其应得赔偿金二十余万元
劳动工伤
原告
律师价值:金律师的委托人在疫情情况下被公司违法开除,失业的同时又没有任何赔偿,委托人面临的处境非常困难。金律师了解情况后帮助委托人收集证据,尽可能多的帮助委托人拿到赔偿。在仲裁中,金律师据理力争,力挽狂澜,为委托人赢得了赔偿,解决了委托人的困境,极大的维护了当事人的合法权益。
9
条案例
合同事务
89%
8条
劳动工伤
11%
1条
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金薇律师
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“末位淘汰制”合法吗?
最新修订:2022-04-25
近期互联网职场的大环境不好,在我最近接到的案件中也总是会出现一个词——末位淘汰制。为了尽可能增加员工的主观能动性,榨干员工的剩余价值(啊呸,这不是资本主义的用语吗),很多企业都采取末位淘汰制。当然了,这些企业通常还希望能够通过这种制度的
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