律师咨询
>
找律师
>
江苏律师
>
扬州律师
>
广陵区律师
>
广陵区劳动仲裁律师
服务区域:
南京
苏州
无锡
常州
南通
镇江
扬州
泰州
徐州
盐城
淮安
连云港
宿迁
沭阳
擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
金融保险
医疗纠纷
知识产权
税务类纠纷
互联网纠纷
建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
江苏
扬州
广陵区
劳动纠纷
劳动仲裁
广陵区劳动仲裁律师在线服务
金天鹏律师
推荐
江苏韵合律师事务所
扬州市广陵区文昌中路一号运河城市广场3号楼10层
5.0
分
帮助人数:231
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
130-0433-0175
更多>
#律师简介:金天鹏律师,毕业于南昌大学,有着深厚的法学理论功底和执业经验。擅长处理债权债务、婚姻家事、刑事案件等各类民商事法律事务。长期与建筑公司,人寿保险、人民保险等各大企业有所合作。拥有专业的法律知识和丰富的工作经验,熟悉日常诉讼、非诉讼法律事务,了解各种法律文件;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达和沟通能力;具有较强的判断能力及逻辑分析能力。专业分析、认真对待,是对每一份信任应有的责任和姿态。
咨询律师
其他人都在看:
扬州律师
广陵区律师
广陵区劳动仲裁律师
广陵区劳动纠纷律师普法
普法图文
劳动仲裁时单位的联系人通常是哪位
#劳动纠纷
1180次阅读
二次劳动仲裁要多久
#劳动纠纷
1393次阅读
申请劳动仲裁后公司签订的合同还有效不
#劳动纠纷
1382次阅读
公司在劳动合同到期不续约不赔怎么办
#劳动纠纷
1450次阅读
没签劳动合同仲裁要用到什么证据
#劳动纠纷
822次阅读
撤诉了还能第二次仲裁么
#劳动纠纷
1323次阅读
工资被拖欠多少数额可申请劳动仲裁
#劳动纠纷
1196次阅读
热门推荐
热门城市
本地专长律师
周边律师
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
成都律师
重庆律师
杭州律师
西安律师
武汉律师
苏州律师
郑州律师
南京律师
天津律师
长沙律师
东莞律师
宁波律师
佛山律师
合肥律师
青岛律师
昆明律师
沈阳律师
济南律师
无锡律师
厦门律师
福州律师
温州律师
大连律师
贵阳律师
南宁律师
石家庄律师
太原律师
南昌律师
哈尔滨律师
工资福利律师
社保纠纷律师
劳务派遣律师
劳动合同律师
劳动关系律师
劳动保障律师
劳动争议律师
劳动仲裁律师
邗江区律师
江都区律师
仪征市律师
高邮市律师
宝应县律师
如何在律图找到信得过的好律师?
律师信息完善
108项真实律师信息,助力律师筛选
亲办案例丰富
律师亲办案例一键查询,放心靠谱
平台服务数据齐全
服务信息数据化呈现,律师服务一目了然
劳动仲裁最新资讯
全部
兼职合同可以单方面终止吗
#劳动纠纷
2025-12-12
没签劳动合同辞退员工怎么样才能不赔偿
#劳动纠纷
2025-12-12
合同到期前一天辞职可行吗
#劳动纠纷
2025-12-12
农民工被拖欠工资能否索要赔偿金
#劳动纠纷
2025-12-12
用人单位不给员工签合同怎么赔
#劳动纠纷
2025-12-12
广陵区劳动仲裁最新法律咨询
全部>
我和私人老板打工,老板想赖账,工程全部做好做完,他写了结算单乱七八糟的,但我们都签字了,有效吗?
[律师回复] 结算单你们都签字了,一般是有效的,但如果存在重大误解、显失公平等情形,可通过法律途径撤销。你可以收集工程完工、应付款项等相关证据,像施工记录、聊天记录等。先和老板协商,要求按实际情况重新结算;协商不成,可去法院起诉,请求法院认定结算单不合理,重新确定应付款项。
吴亮律师
5.0分
2025-12-11
3.1w 浏览
合同上说离职需经批准之日起15天后方可离职,但是我老板不批准,我要离职,该怎么办呢?
[律师回复] 如果单位没有违法,你只要依法提前一个月提交书面申请就行了,我是扬州专业律师,处理过你咨询过的问题,需要进一步和我电话联系(壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁)
郁华僖律师
4.9分
2025-12-07
4.2w 浏览
应该怎么半,但这些人以在工司干了五年多,可能要年级大的先辞退60岁以上的员工,可能我们工厂活不多?
[律师回复] 如果单位依法帮助你缴纳相关保险,可以终止劳动合同,需要进一步和我电话联系
郁华僖律师
4.9分
2025-12-09
3.9w 浏览
公司现在以效益不好让我主动辞职,该怎么办?
[律师回复] 可以处理,,,你可以诉求2N赔偿的啊
江苏王牌(无锡…律师
5.0分
2025-12-02
3.3w 浏览
已离职要原单位仍然使用我的执业证书挂证并且原件不退还?
[律师回复] 原单位在你离职后仍用你的执业证书挂证且拒不退还原件,已构成侵权,还可能让你面临 “挂证” 相关的行政处罚、项目责任连带等风险。你可按 “协商催告 — 行政投诉 — 法律诉讼” 的步骤逐步维权
汪明明律师
5.0分
2025-12-02
4.4w 浏览
领失业金需要公司开什么证明,想了解不开具公司证明能否领取失业金?
[律师回复] 需要单位出具解除或终止劳动合同的证明,我是扬州专业律师,我处理过你这样的案件,需要进一步帮忙和电话联系(壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁)
郁华僖律师
4.9分
2025-11-26
4w 浏览
其实三月份入职的,九月份才签的劳动合同,但是合同上的生效日期事三月份的?
[律师回复] 很正常,劳动合同生效日期,是按照上班第一天开始算的。
江苏瀛鎏律师…事务所
5.0分
2025-11-26
3.1w 浏览
4年没签劳动合同,没交社保,现在不想干了,公司能赔偿金额多少?
[律师回复] 根据我国现行法律法规,公司确实违反了其法定义务,您有权主张相应的经济补偿。
江苏瀛鎏律师…事务所
5.0分
2025-11-24
3.9w 浏览
本人所在单位通知我办退休,社保部门未经我本人迁字认可就把我退休办了。请问我怎么办。?
[律师回复] 这种情况可先与单位沟通,了解他们办理退休的依据和流程。若单位无法给出合理说法,可收集自己未签字认可退休办理的证据,像单位通知、沟通记录等。之后可尝试协商解决,若协商不成,可通过法律途径维护权益,比如提起民事诉讼,要求撤销退休办理决定,恢复劳动关系等。
吴亮律师
5.0分
2025-11-20
5w 浏览
全勤奖在工资外还是里面?
[律师回复] 全勤奖在工资内还是外,要看劳动合同或单位规章制度咋规定。要是规定全勤奖是额外奖励,那就工资外;若规定包含在工资总额里,那就在工资内。解决方案就是先看合同和制度咋说,要是没明确,劳动者可和单位协商确定全勤奖性质和发放方式,避免后续纠纷。
吴亮律师
5.0分
2025-11-18
3.4w 浏览