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为了规范专职消防队建设和管理，提高专职消防队灭火救援和火灾预防能力，根据《中华人民共和国消防法》等有关法律法规，结合本省实际，制定本规定。
广东省人民政府令政府令第 129 号 《广东省专职消防队建设管理规定》已经2008年10月17日广东省人民政府第十一届16次常务会议通过，现予发布，自2009年2月1日起施行。第 129 号 令签许人 省 长 黄华华 二○○八年十二月三十一日
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第一条 为了规范专职消防队的建设和管理，提高专职消防队灭火救援和火灾预防能力，根据《中华人民共和国消防法》、《广东省实施〈中华人民共和国消防法〉办法》等有关法律法规，结合本省实际，制定本规定。
第二条 本规定适用于本省行政区域内专职消防队的建设和管理。
本规定所称专职消防队包括政府专职消防队和单位专职消防队。政府专职消防队是指除公安消防队以外，由地方人民政府、街道办事处和各类园区管理委员会组建的专职从事火灾扑救、应急救援等消防工作的队伍;单位专职消防队是指由企业事业单位组建的专职从事火灾扑救、应急救援等消防工作的队伍。
森林火灾消防队伍的建设和管理，依照有关法律法规的规定执行。
第三条 专职消防队由地方人民政府、街道办事处、园区管理委员会、企业事业单位根据消防法律法规，结合本地区、本单位的实际需要和财力水平组建。
专职消防队应当接受公安机关消防机构的业务指导和调度指挥。
第四条 政府专职消防队的建设和管理，应当坚持政府主导、专群结合、统筹发展、覆盖城乡的方针，并遵循以下原则：
(一)单位依法登记;
(二)人员实行劳动合同制;
(三)经费由财政负责保障;
(四)管理主体以公安机关消防机构为主。
第五条 地方人民政府、街道办事处、园区管理委员会应当按照《城市消防站建设标准》、《乡镇消防队标准》、《地方消防经费管理办法》和《消防监督技术装备配备标准》等规定，结合本地区实际，制定政府专职消防队建设发展规划及年度实施计划，统筹安排政府专职消防队的日常运行公用经费和人员经费，保障政府专职消防员参加社会保险、住房公积金和人身意外伤害保险所需经费。
单位专职消防队所需经费由组建单位自行负责。
第六条 下列地区应当组建政府专职消防队：
(一)消防站数量未达到《城市消防站建设标准》规定的城市(包括县级人民政府所在地的镇和东莞、中山市的乡镇、街道，下同);
(二)建成区面积超过2平方公里或者建成区内常住人口达2万人以上的乡镇、街道;
(三)全国重点镇、省级重点镇和中心镇、历史文化名镇;
(四)省级以上经济技术开发区、高新技术产业开发区、产业转移工业园区，国家级风景名胜区、旅游度假区;
(五)易燃易爆危险品生产、经营单位和劳动密集型企业集中的乡镇、街道和园区;
(六)其他火灾危险性较大的乡镇、街道和园区。
下列企业事业单位应当组建单位专职消防队：
(一)大型核设施单位、大型发电厂、民用机场、主要港口;
(二)生产、储存易燃易爆危险品的大型企业;
(三)储备可燃重要物资的大型仓库、基地;
(四)火灾危险性较大、距离公安消防队较远的其他大型企业;
(五)距离公安消防队较远、被列为全国重点文物保护单位的古建筑群的管理单位。
乡镇人民政府、街道办事处、园区管理委员会、企业事业单位可以根据实际情况单独组建或者联合组建专职消防队。
第七条 城市政府专职消防队的建设，包括规划选址、建筑标准、装备标准和人员配置等参照《城市消防站建设标准》执行;其他乡镇、街道和园区政府专职消防队的建设参照《乡镇消防队标准》执行。
第八条 单位专职消防队的建设应当与本单位防火灭火、应急救援的实际需要和能力相适应，按照建设规模可以分为支队、大队、中队三级。设置2个以上专职消防中队或者人数在50人以上100人以下的，可以成立专职消防大队;设置5个以上专职消防中队或者人数在100人以上的，可以成立专职消防支队。专职消防支队、大队下属的专职消防队称为专职消防中队。
第九条 专职消防队的设立或者撤销，应当符合国家有关规定，并在设立后10个工作日内、撤销前10至20个工作日报当地县级以上公安机关消防机构备案。
第十条 政府专职消防队应当具备事业单位法人登记条件，并依法申办事业单位法人登记。
各级人民政府应当根据本地区实际，将政府专职消防员逐步纳入事业编制管理。
第十一条 县级以上人民政府建立的政府专职消防队由当地公安机关消防机构负责管理;乡镇、街道、园区的政府专职消防队由当地人民政府、街道办事处或者园区管理委员会负责管理，亦可委托当地县级以上公安机关消防机构或者公安派出所管理。
单位专职消防队由组建单位自行管理。
第十二条 专职消防员的招录工作遵循“谁主管，谁负责”的原则，其中，政府专职消防员由其所在政府专职消防队的组建或者管理机关(机构)负责招录;单位专职消防员由其所在单位专职消防队的组建单位或者主管单位负责招录，并报当地县级以上公安机关消防机构备案。
政府专职消防队聘用事业编制岗位工作人员的，按照国家和省有关事业单位公开招聘人员的规定执行。
第十三条 专职消防员应当具备下列条件：
(一)年满18周岁;
(二)符合《消防员职业健康标准》规定的健康标准;
(三)具有初中以上文化程度。
主要承担消防宣传培训、协助开展防火巡查和消防监督管理等工作的消防文员，还应当具有建筑学类或者消防工程等相关专业大专以上学历。
第十四条 专职消防员必须经过县级以上公安机关消防机构的业务培训并经考核合格方可上岗，其定级、晋级、任职、续任等应当取得相应的消防职业技能等级资格。
专职消防队实行队长负责制，队长应当经过省级公安机关消防机构的培训考核。
第十五条 专职消防队实行准军事化管理，应当建立健全学习、训练、执勤、考核、奖惩等各项规章制度，规范学习、工作和生活秩序，积极开展技术、战术、体能训练和遵纪守法教育，并按照规定对消防车(艇)和消防器材装备进行维护保养，保证人员装备随时处于良好的应急状态。消防车(艇)和消防器材装备不得用于非消防工作。
专职消防员执行任务时应当统一穿着制式服装，佩戴明显标志。
第十六条 专职消防队队长的任免和力量配备、装备配置的变动等情况，应当及时报当地县级以上公安机关消防机构备案。
第十七条 公安机关消防机构和事业单位登记管理机关应当建立信息共享机制，加强对有关政府专职消防队的日常监管。
第十八条 专职消防队主要履行以下职责：
(一)承担本地区或者本单位的灭火救援、防火巡查和消防宣传培训工作;
(二)参加危险化学品事故、建筑物倒塌事故、交通事故等突发事故和自然灾害的应急救援工作;
(三)接受当地县级以上公安机关消防机构的调度指挥，参与其他地区、单位的灭火救援。
第十九条 专职消防队应当结合工作实际开展防火巡查，及时发现并督促有关单位、有关人员消除火灾隐患。经督促仍不改正的，应当按照消防监督管理权限及时报告当地县级以上公安机关消防机构或者公安派出所。
第二十条 专职消防队应当加强消防宣传培训工作，利用各种途径宣传普及消防常识和消防法律法规，培训志愿消防队员和职工群众，提高全民自防自救能力。
第二十一条 专职消防队接到公安机关消防机构的灭火救援指令后，应当迅速出动并接受其指挥。
第二十二条 专职消防队执行灭火救援任务应当贯彻救人优先、科学施救的原则，及时救人和转移物资，并向当地县级以上公安机关消防机构报告，协助公安机关消防机构开展灾害事故原因调查与统计工作。
第二十三条 政府专职消防队所需的人员经费、公用经费等纳入预算管理，由同级财政予以保障。
单位专职消防队的基础建设、营房建设、装备建设、业务建设和日常工作所需经费，由组建单位提供保障。
第二十四条 专职消防队的执勤消防车(艇)纳入特种车(艇)管理，按照特种车(艇)办理牌照，可以安装、使用警报器和标志灯具;符合国家免征车辆购置税规定的，可以办理车辆购置税免税手续;执行灭火救援任务的消防车(艇)免缴车辆通行费、泊车(岸)费。
第二十五条 专职消防队参加扑救外地或者外单位火灾所损耗燃料、灭火剂和损坏消防器材装备的费用，经当地县级以上公安机关消防机构核准，由火灾责任单位负责补偿;扑救居民住宅火灾所消耗的费用，由当地人民政府或者街道办事处给予适当补偿;扑救参加保险的企业事业单位和居民住宅火灾所消耗的费用，按照国家有关规定从保险公司偿付的施救费中予以补偿，偿额不足的，由当地人民政府、街道办事处或者园区管理委员会给予补足。
第二十六条 用人单位应当依法与专职消防员签订劳动合同。条件具备的，对骨干人员可以按照规定订立无固定期限劳动合同。
第二十七条 用人单位应当结合本地区经济发展水平和本单位的实际，合理确定专职消防员的工资待遇。政府专职消防队中纳入事业编制管理的专职消防员，其工资福利待遇按照国家和省有关事业单位工作人员的工资福利政策规定执行;尚未纳入事业编制管理的专职消防员，其工资标准应当不低于本地区事业单位职工的平均工资水平，并享受与事业单位职工同等的福利待遇。单位专职消防员的工资标准应当不低于本单位一线生产职工的平均工资水平，并享受与生产职工同等的福利待遇。
用人单位还应当根据消防职业高危险性的特点，结合实际情况建立专职消防队员高危补贴制度。
第二十八条 用人单位应当按照规定为专职消防员办理基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险，缴纳住房公积金，并为其购买人身意外伤害保险等必要的商业保险。
第二十九条 专职消防员按照国家和省的有关规定享有假期和相关待遇。
第三十条 各级人民政府及其有关部门应当根据消防职业公益性、高危险性的实际，建立健全相关制度，在积分入户、子女入学入托、保障性住房安排等方面给予专职消防员适当的优惠和照顾。
第三十一条 用人单位应当在不影响灭火救援和执勤训练的前提下，有计划地组织专职消防员参加职业技能培训，为其离队再就业创造有利条件。
第三十二条 专职消防队和专职消防员在防火灭火、应急救援等消防工作中作出突出贡献的，按照国家有关规定给予表彰和奖励。
第三十三条 专职消防员在灭火救援或者执勤训练中受伤、致残、死亡的，按照规定享受工伤、医疗、抚恤待遇;符合烈士评定条件的，按照《烈士褒扬条例》规定申报烈士。
第三十四条 违反本规定，有下列情形之一的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员按照情节轻重追究纪律责任;涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理：
(一)地方人民政府、街道办事处、园区管理委员会、企业事业单位未按照本规定组建专职消防队，致使火灾发生后得不到有效扑救，造成较大以上火灾事故的;
(二)专职消防队接到火灾报警后出动迟缓，造成较大人员伤亡和财产损失的;
(三)专职消防队不接受公安机关消防机构的灭火救援调度指挥的;
(四)其他依法应当追究责任的情形。
第三十五条 违反本规定第十五条规定，将消防车(艇)或者消防器材装备用于非消防工作的，依照《中华人民共和国消防法》、《广东省实施〈中华人民共和国消防法〉办法》的有关规定处理。
第三十六条 专职消防员与用人单位发生权益争议的，按照劳动人事争议处理的有关规定处理。
第三十七条 本规定所称专职消防员，包括专职消防队员和消防文员。
第三十八条 本规定自2016年2月1日起施行。广东省人民政府2008年12月31日发布的《广东省专职消防队建设管理规定》(省人民政府令第129号)同时废止。
夫妻离婚时，婚内共同财产的分割方案可以由双方自行协商，但是双方协商不成的，《民法典》中也没有强行规定共有财产分割的具体模式，因为每个家庭的具体情况都不一样，所以，财产分割需要结合…
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30分钟前
戴少华律师 最近回复：
处理前先明确年龄：若任何一方不满十四周岁，无论是否自愿，发生性关系均涉嫌强奸罪，应尽快携带证据咨询律师并妥善应对。若双方均已满十四周岁且确属自愿，一般不涉及刑事问题，但男方对怀孕后果负有相应责任，需依法承担医疗费用及子女抚养义务。建议尽快告知监护人，到正规医院检查处理身体情况，保留相关记录以便后续处理。
31分钟前
浙江法务律师 最近回复：
临时工实施职务犯罪后，最终的量刑可不是一件简单的事，得综合好多方面的情况来定。职务犯罪包含的罪名可不少，像职务侵占罪、挪用资金罪、贪污罪这些常见的都在其中。 咱先说说职务侵占罪。要是临时工借着自己职务的便利，把单位的财物偷偷变成自己的，而且达到了一定数额，那就有可能构成这个罪。按照《中华人民共和国刑法》的规定，如果数额只是一般大，那可能会面临三年以下有期徒刑或者被关起来拘役一段时间，还得交罚金；要是数额巨大，那要坐三到十年的牢，同样得交罚金；要是数额大得离谱，那十年以上有期徒刑甚至无期徒刑都有可能，罚金也少不了。 再讲讲挪用资金罪。临时工把单位的资金挪出来自己用，或者借给别人，要是数额比较大，超过三个月没还；或者虽然没超三个月，但数额大还拿去做赚钱的买卖，又或者拿去干违法的事儿，这就可能犯了挪用资金罪。一般会判三年以下有期徒刑或者拘役；要是挪用的钱数额特别大，那要坐三到七年的牢；数额大得惊人的，七年以上有期徒刑等着呢。 还有贪污罪，要是临时工受国家机关这些公家单位委托，管理、经营国有财产，还利用职务之便，用各种手段把国有财物据为己有，那就是犯了贪污罪。贪污数额一般的，三年以下有期徒刑或者拘役，外加罚金；数额大或者有其他严重情况的，三到十年有期徒刑，还可能没收财产；数额超级大或者情节特别严重的，十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑都有可能，财产也会被处置。 碰到这种情况，咱们得提醒广大临时工，一定要本本分分工作，别想着占单位便宜。单位呢，也应该加强管理和监督，避免这类犯罪发生。要是已经不小心涉及到职务犯罪，一定要主动坦白、积极退赔，争取从轻处理。
1小时前
绍兴法务律师 最近回复：
1、临时工要是犯了职务犯罪，量刑得把好多因素综合起来判断。职务犯罪包含好些不同罪名，像职务侵占罪、挪用资金罪、贪污罪这些。 2、要是临时工借着自己职务的便利，把所在单位的财物偷偷变成自己的，而且达到了一定的金额，那就可能构成职务侵占罪。按照《中华人民共和国刑法》的规定，金额比较大的，会判三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金；金额巨大的，会判三年以上十年以下有期徒刑，也得交罚金；金额特别巨大的，会判十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样要交罚金。 3、要是临时工把单位的资金挪出来自己用，或者借给别人，金额较大，而且超过三个月没还；或者虽然没超过三个月，但金额大，还拿去做营利活动，又或者拿去干违法的事儿，那就可能构成挪用资金罪。通常会判三年以下有期徒刑或者拘役；要是挪用的资金数额巨大，会判三年以上七年以下有期徒刑；数额特别特别大的，会判七年以上有期徒刑。 4、要是临时工受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体的委托，管理、经营国有财产，还利用职务方便，通过侵吞、窃取、骗取等办法把国有财物据为己有，那就可能构成贪污罪。贪污金额较大，或者有其他比较严重情节的，会判三年以下有期徒刑或者拘役，还要交罚金；金额巨大，或者有其他严重情节的，会判三年以上十年以下有期徒刑，可能交罚金，也可能没收财产；金额特别巨大，或者有其他特别严重情节的，会判十年以上有期徒刑、无期徒刑，甚至死刑，同时要交罚金或者没收财产。 5、实际量刑的时候，会结合犯罪事实、情节、造成的危害后果，还有犯罪人的悔罪表现等情况来综合确定。
3小时前
宁波法务律师 最近回复：
临时工实施职务犯罪，量刑得综合各种因素来定。职务犯罪包含多个罪名，下面为大家介绍常见的三种。 一是职务侵占罪。要是临时工利用职务方便，把单位财物非法占为己有，数额较大，就可能构成此罪。按《中华人民共和国刑法》，数额较大的，会处三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同时处罚金。 二是挪用资金罪。临时工挪用单位资金给自己用或者借给别人，数额较大且超过三个月没还，或者没超三个月但数额较大用于营利活动，又或者用于非法活动，就可能构成该罪。一般处三年以下有期徒刑或拘役；挪用资金数额巨大，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大，处七年以上有期徒刑。 三是贪污罪。如果临时工受国家机关等委托管理、经营国有财产，利用职务便利非法占有国有财物，就可能构成贪污罪。贪污数额较大或有其他较重情节，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，还可能没收财产；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，同时给予财产处罚。 具体量刑会看犯罪事实、情节、危害后果、悔罪表现等情况。所以临时工们一定要遵守法律，别因一时贪念触犯法律红线。
3小时前
刑事辩护咨询顾问律师 最近回复：
临时工实施职务犯罪，量刑要综合多方面因素来判定。职务犯罪包含多个罪名，像职务侵占罪、挪用资金罪、贪污罪等。 如果临时工利用职务之便，把本单位财物非法占为己有，且数额较大，就可能构成职务侵占罪。按照《中华人民共和国刑法》，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，还要并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。 要是临时工挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月没还，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动，又或者进行非法活动，可能构成挪用资金罪。一般处三年以下有期徒刑或拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。 当临时工受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产，利用职务便利，侵吞、窃取、骗取或以其他手段非法占有国有财物，可能构成贪污罪。贪污数额较大或有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或没收财产；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处罚金或没收财产。 具体量刑时，会根据犯罪事实、情节、危害后果、悔罪表现等因素综合确定。
4小时前
法律咨询顾问律师 最近回复：
临时工实施职务犯罪，量刑得综合多方面情况来定。职务犯罪包含好多罪名，像职务侵占罪、挪用资金罪、贪污罪等。 要是临时工利用职务的便利，把单位的财物据为己有，达到数额较大的标准，那就可能构成职务侵占罪了。按照《中华人民共和国刑法》，数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还要交罚金；数额巨大的，会判三年以上十年以下有期徒刑，也得交罚金；数额特别巨大，就会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样要交罚金。 要是临时工挪用单位资金自己用，或者借给别人，达到数额较大、超过三个月没还，或者没超过三个月，但数额较大是用于营利活动，又或者进行非法活动，这就可能构成挪用资金罪。一般会处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，要处七年以上有期徒刑。 还有，如果临时工受国家机关、国有公司这些单位委托，管理、经营国有财产，利用职务便利，用侵吞、窃取、骗取等手段非法占有国有财物，那就可能构成贪污罪。贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，交罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，可能交罚金或者没收财产；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，还得交罚金或者没收财产。 不过，最终判多久，法院会根据犯罪事实、情节、造成的危害后果，还有犯罪者是不是悔罪等因素综合考量。
31分钟前
平台优选咨询顾问律师 最近回复：
在婚姻里，要是女人出轨导致原配决定离婚，原配可以用下面这些办法维护自己权益。 协议离婚是一种比较平和的方式。要是原配和出轨方能够心平气和地就离婚这件事儿，以及财产怎么分、孩子归谁养等问题谈拢，那双方可以一起拟定一份离婚协议书，然后去婚姻登记机关申请离婚登记。不过现在有个离婚冷静期，等过了这个期限，双方还得再一起去申请拿离婚证，这样离婚手续才算完成。 要是没办法和出轨方协商一致，原配可以去法院起诉离婚。这时候，原配得留个心眼，把女方出轨的证据收集好，像两人的聊天记录、通话录音，或者出轨的照片、视频等，这些都能证明女方在婚姻里犯了错。按照《民法典》的规定，因为一方有重大过错导致离婚，没犯错的那一方可以要求对方给赔偿。所以原配能要求女方给物质和精神方面的赔偿。 在分财产的时候，夫妻双方可以先自己商量着来。要是商量不拢，就由法院根据财产的实际情况，偏向于照顾孩子、女方和没犯错的一方来判决。因为女方出了轨，原配在财产分割上可能会多拿一些。 要是有孩子，法院会从孩子的利益出发，结合双方的实际情况来判抚养权归谁。原配可以努力争取孩子跟自己生活，还能要求女方给抚养费，保障孩子的生活。 法律建议就是，在发现对方出轨后，原配要及时、合法地收集证据，避免证据丢失。同时，在处理离婚相关事务时，要保持冷静，通过法律途径合理维护自己的权益。
48分钟前
律图金昌律师 最近回复：
1、要是女人出轨让原配婚姻走到尽头，原配可以这么维权。先说说协议离婚，要是夫妻两人能在离婚、分财产、孩子抚养这些事儿上谈拢，那就签个离婚协议书，一起去婚姻登记机关申请离婚登记。等过了离婚冷静期，再一起去申请拿离婚证。 2、要是没办法达成协议，原配可以去法院起诉离婚。打官司的时候，原配得收集女方出轨的证据，像聊天记录、电话录音、照片、视频这些都能派上用场，证明女方有错。按照《民法典》的规定，因为一方有重大过错导致离婚的，没过错的一方能要求赔偿。所以原配可以让女方给点赔偿，有物质方面的，也有精神方面的。 3、离婚分财产的时候，夫妻的共同财产先由两人商量着分；要是商量不下来，法院会根据财产情况，按照照顾孩子、女方还有无过错方的原则来判。因为女方出轨有错，原配在分财产时可能会占点优势。 4、如果涉及孩子抚养问题，法院会根据孩子的利益和夫妻双方的具体情况来判决。原配可以努力争取孩子的抚养权，还能要求女方给抚养费。
2小时前
甘肃法务律师 最近回复：
因女方出轨导致离婚，原配可从多方面维权。首先是离婚方式选择。若双方能就离婚、财产分割、子女抚养等问题谈拢，可选择协议离婚。先签订离婚协议书，一起到婚姻登记机关申请离婚登记，经过离婚冷静期后，再共同去申领离婚证。 若无法协商一致，原配可向法院提起离婚诉讼。诉讼时，要收集女方出轨证据，像聊天记录、通话录音、照片、视频等，以此证明女方有过错。依据《民法典》，因重大过错导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿，包括物质和精神两方面，原配可据此要求女方进行赔偿。 财产分割方面，先由夫妻双方自行协商，协商不下来的，法院会根据财产情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。因为女方出轨有过错，原配在分财产时可能会多占优势。 在子女抚养问题上，法院会综合考虑子女权益和双方具体情况来判决。原配可主动争取子女抚养权，同时要求女方支付抚养费。
4小时前
天水法务律师 最近回复：
女人出轨导致原配离婚，原配可通过这些方式维权： 协议离婚方面，要是双方能就离婚、财产分割、子女抚养这些问题谈拢，就签订离婚协议书，然后一起到婚姻登记机关申请离婚登记。等过了冷静期，双方再共同去申请发离婚证。 若无法达成协议，原配可以向法院提起离婚诉讼。诉讼时，原配得收集女方出轨证据，像聊天记录、通话录音、照片、视频等，以此证明女方有过错。按照《民法典》规定，因其他重大过错导致离婚，无过错方有权请求损害赔偿。所以，原配能要求女方给予一定损害赔偿，包括物质和精神两方面。 财产分割时，夫妻共同财产先由双方协议处理；协议不成，法院会根据财产具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。因为女方出轨有过错，原配在分财产时可能会得到适当照顾。 子女抚养问题上，法院会根据子女权益和双方具体情况判决。原配可以积极争取子女抚养权，还能要求女方支付抚养费。
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