容留卖淫若符合一定条件可判缓刑。缓刑适用于被判处拘役、三年以下有期徒刑，且犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯危险、对所居住社区无重大不良影响的犯罪分子。对于容留卖淫罪，情节较轻如容留人数少、初次犯罪且配合调查等，被告人真诚悔罪，审判时可能判缓刑，具体由法院依案件情况裁量。

轻伤二级撤案后能否重新立案需依具体情况判断。一般情形下，撤案后若有新事实或证据证明存在犯罪事实且需追究刑责，如被害人伤情变化致性质改变或有新犯罪线索，公安机关可重新立案侦查。但若撤案基于合法原因且无新犯罪事实证据，通常不能随意重新立案，要综合撤案原因及新事实证据等因素考量。

判刑三年且哺乳期满还有两年，减刑与否视具体情形而定。服刑期间，罪犯严格遵守监规、有悔改或立功表现，法院可裁定减刑，但要符合法定条件与程序。积极参与劳动等立功表现是考量因素，违反监规纪律则可能无法减刑。总之，罪犯服刑表现是能否减刑的关键，需综合考量。

员工生病期间工资支付依情况而定。医疗期内企业按合同付病假工资，最低不低于当地最低工资标准80%，时长依工作年限确定。未履行请假手续擅自离岗按旷工处理，不付旷工工资。医疗期满不能从事原工作及新安排工作的，单位可解除合同，支付经济补偿和医疗补助费。各地规定有差异，要参照当地规定执行。

通常情况下，劳动争议案件需先经劳动仲裁前置程序，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不满才可起诉，这是因为仲裁具专业性和便捷性。但在法律规定的特殊情况，如追索特定劳动报酬等不超当地月最低工资标准十二个月金额的争议，劳动者可直接起诉。大部分劳动争议要先仲裁再起诉，具体依实际情况判断。

一般情况下，若无仲裁条款约定则无法仲裁，因为仲裁需双方有有效仲裁协议，合同无约定时一方申请仲裁，仲裁机构不会受理。但存在例外，如依据法律规定，某些特定纠纷即便未约定仲裁也可进行，像劳动争议。总之，通常要有明确仲裁约定才能仲裁，无约定一般通过诉讼等其他方式解决纠纷。

醉驾一般处拘役并处罚金，期限为一个月以上六个月以下。判刑时长依案件具体情况而定，像血液酒精含量、有无其他危害后果等。血液酒精含量达80mg/100ml及以上为醉驾，情节轻可能判一个月左右拘役，严重如致交通事故则可能判四个月以上六个月以下。此外，犯罪嫌疑人认罪态度、前科情况等也会影响量刑，具体时长在一个月到六个月间依实际判断。

没戴头盔存在诸多风险。民事上，自身有过错会减轻对方赔偿责任；行政上，这属于违法，常被罚款，如骑摩托车不戴头盔有的地区罚50元。发生事故时，没戴头盔致自身损害更严重，要对扩大损失担责。总之，不戴头盔既威胁自身安全，还可能承担法律责任，切不可大意。

撞人后家属让走是否负责视情况而定。轻微碰撞且双方无异议，家属同意和解可协商解决，一般无需负责。但造成人身伤害或财产损失，即便家属让走，仍可能担责。比如伤者后续病情变化与碰撞有关联，或财产损失后续才被发现，肇事者可能要承担责任，总之要综合具体情况判断，不能仅因家属让走就免责。

民事诉讼法规定，原告可向被告住所地法院起诉，住所地与经常居住地不同时由经常居住地法院管辖。起诉要提交含原被告信息、诉讼请求等的起诉状及相关证据。法院依法审理判决，被告经传票传唤无正当理由拒不到庭可缺席判决。所以，欠钱不在当地不影响起诉，关键是确定管辖地并依程序诉讼。

若欠钱未还被起诉，法庭会核验借据、转账明细等凭证，认定借贷关系成立后，判令欠款人限期还款。逾期未还，债权人可申请强制执行。若欠款人无偿还能力，法庭可能调解或裁定分期偿还；有能力却拒不偿还，可能被采取拘留等强制手段。法庭判决旨在维护债权人权益，促使欠款人履行还款责任。

债务诉讼程序包括：起诉阶段，原告准备起诉状等向有管辖权法院提交并缴费；立案审查，法院审查材料，符合立案，不符通知补正或不受理；送达阶段，法院向被告送达起诉状副本等，被告提交答辩状；开庭审理，确定时间，双方到庭参与调查、辩论；还包括调解、判决、执行阶段，调解不成判决，生效后未履行可申请强制执行。