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2023-01-14

别人用我信用卡刷钱,怎么让他这个证明,还钱期间,信用卡引起的纠纷与我无关

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

您好,您可以让对方出具借条,借条中要明确刷信用卡的情况。但是不管你们怎么约定,信用卡是您本人的,出现逾期银行肯定还是找您,您与对方的约定对银行不产生效力。您描述的比较简单,我不能对您的案件作出准确的判断,并且案件都涉及到隐私,您可以点击我的头像查看联系方式电联或者添加我的V信(同手机号)说一下详细的情况,我可以根据您的具体情况详细给您分析。

2023-01-14

社保缴30年与35年领退休工资有多大差别

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

1.35年工龄退休比30年工龄退休的工资应当要高,高出数额应当视具体情况而定,基本上就是多交5年的养老保险除以月份的数额。企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子,退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工,在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。 2.企业退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成: 1、基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。 4.计算公式为:基础养老金参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% 2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。 5.计算公式为:个人账户养老金保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数 3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。 计算公式为:过渡性养老金人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2% 6.法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

2023-01-14

公司不与员工签署劳动合同不交社保,工资也不是银行转账,这个属于偷税漏税吗

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

违法,可要求其支付二倍公司。可能存在偷税漏税的嫌疑。 根据《劳动合同法》: 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 第十四条 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 公司可能给员工发现金,不通过银行卡;不给员工缴纳五险一金;这些都是偷税漏税的行为。

2023-01-14

职工退休与农业户口有关系吗

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

1.退休是法定的,与户口性质没有关系,无论什么户口性质都一样。 2.法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

2023-01-14

信用卡还不起可以减免利息与滞纳金吗

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

建议及时和银行协商处理,直接打电话到银行与工作人员协商,采用分期付款,或者定期支付的方式就可以的,你只要有还款,银行就不会一直催,或者起诉你的。 根据《最高人民法院最高人民检察院关于办理妨害信用卡管理刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(法释〔〕19号): 第六条持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的,应当认定为刑法第一百九十六条规定的“恶意透支”。 恶意透支,数额在1万元以上不满10万元的,应当认定为刑法第一百九十六条规定的“数额较大”;数额在10万元以上不满100万元的,应当认定为刑法第一百九十六条规定的“数额巨大”;数额在100万元以上的,应当认定为刑法第一百九十六条规定的“数额特别巨大”。 恶意透支的数额,是指在第一款规定的条件下持卡人拒不归还的数额或者尚未归还的数额。不包括复利、滞纳金、手续费等发卡银行收取

2023-01-14

成年人自己在外面欠的信用卡出的事如何与家里断绝关系不牵扯家里人

法律咨询顾问

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在民事纠纷中,子女的债务是否会牵扯到父母,要根据具体情况分析: 1、如果该子女是未成年人的,则父母作为未成年子女的法定监护人,要承担法律责任。 2、如果是在该子女成年后形成的债务,如果没有这逃避债务而将资产转移给父母的情形的,则应该由子女自行承担责任,父母没有责任,不会牵扯到父母。扩展资料所谓民事纠纷,是指平等主体之间发生的,以民事权利义务为内容的社会纠纷(可处分性的),是处理平等主体间人身关系和财产关系的法律规范的总和,所以所有违反这一概念的行为就会引起民事纠纷 。 特点1.民事纠纷主体之间法律地位平等。2.民事纠纷的内容是对民事权利义务的争议。3.民事纠纷的可处分性。分别于行政争议和刑事争议。根据民事纠纷特点和内容,可将民事纠纷分为两大内容:一类是财产关系方面的民事纠纷,包括财产所有关系的民事纠纷和财产流转关系的民事纠纷。另一类是人身关系的民事纠纷,包括人格权关系民事纠纷和身份关系的民事纠纷。表现形式人们在社会生活中,难免会发生各种民事纠纷,如离婚纠纷、损害赔偿纠纷、房屋产权纠纷、合同纠纷、著作权纠纷等。民事纠纷若不能得到妥善解决,不仅会损害当事人合法的民事权益,而且可能波及第三者甚至影响社会的XX。因此,各国都很重视民事纠纷的解决并建立了相应的处理民事纠纷的制度。解决机制民事纠纷的处理机制,是指缓解和消除民事纠纷的方法和制度。根据纠纷处理的制度和方法的不同可以从以下三种形式来论述民事纠纷的处理机制。

2023-01-14

二婚是否需要婚检与需要准备的材料

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

申请时,应当持下列证件和证明: (1)户口证明 (2)居民身份证 (3)所在单位、村民委员会或者居民委员会出具的婚姻状况证明离过婚的,还应当持离婚证。凡证件齐全、符合法律规定的中国公民和外国人,可持证件和男女双方照片,到婚姻登记处提出申请。申请婚姻登记的当事人,应当如实向婚姻登记处提供规定的有关证件和证明,不得隐瞒真实情况。

2023-01-14

信用卡和网贷都还不上了怎么办?都被起诉了怎么办??与能力还款

法律咨询顾问

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法律依据: 《最高人民法院、最高人民检察院关于办理妨害信用卡管理刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第六条 持卡人以非法占有为目的超过规定限额或者规定期限透支并且经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的应当认定为刑法第一百九十六条规定的“恶意透支”。 有以下情形之一的应当认定为刑法第一百九十六条第二款规定的“以非法占有为目的”: (一)明知没有还款能力而大量透支无法归还的; (二)肆意挥霍透支的资金无法归还的; (三)透支后逃匿、改变联系方式逃避银行催收的; (四)抽逃、转移资金隐匿财产逃避还款的

2023-01-14

我欠建设银行信用卡9800已经逾期三个多月了可以与银行协商还款吗

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

信用卡逾期后果是: 一、银行信用卡银行中心就会收取滞纳金和利息: 1、滞纳金按最低还款额未还部分的5%计算,最低收取人民,10元或1美金元 2、同时银行还会收取整个账单的每天万分之五的利息。 二、影响信用: 1、逾期在一个月内,算逾期一次,只要逾期,哪怕一次,想提升额度就比较困难; 2、逾期连续3次或累计6次,会有不良征信记录,以后贷款、办信用卡会很难; 3、逾期超过一定金额和时间,银行会冻结信用卡。现在很多人打官司都会进行请律师来帮助自己打官司,因为律师相对而言比较专业以及了解的知识较多,所以大家一般都会进请律师来帮忙,但是我们也知道请律师是需要相关费用的,所以大家如果要请律师需要进行一定费用的了解。现在很多人打官司都会进行请律师来帮助自己打官司,因为律师相对而言比较专业以及了解的知识较多,所以大家一般都会进请律师来帮忙,但是我们也知道请律师是需要相关费用的,所以大家如果要请律师需要进行一定费用的了解。通常来说,分为两种情况,如果逾期次数不多,而且时间不长的话,可以跟银行沟通,如果逾期严重的话,则会直接对个人信用记录产生影响。如果你的建行信用卡连续两个月以上欠款未还,叫做恶意欠款。普通欠款两年内未再欠款,就不再参考。而恶意欠款保留时间较长,具体影响多大就不太清楚了。一般电话催款的话就已经超过两个月了,所以一般情况下很难贷款了。去人民银行查查信用报告吧。其实,无论是异地还是境外都可以进行还款。建行信用卡异地还款,客户可凭信用卡卡片或卡号到就近的建行营业网点办理信用卡还款业务,异地网点办理还款不会产生手续费。客户也可以通过网上银行、手机银行办理还款。建行信用卡境外还款,客户可以在境外通过网上银行还款,也可以让持卡人的家人凭卡号到建行网点还款。当然,逾期银行时要收取利息的,建行信用卡逾期利息:对于未还款部分收取每日万分之五的利息,采用复利计算方式,也就是说:每日结算利息=应还款额万分之五天数。

2023-01-14

员工的社保关系怎样解决,能否与其解除劳动关系

法律咨询顾问

法律咨询顾问 最近回复:

您好,能够解除劳动关系。因劳动者个人的原由导致劳动合同不能签订的,将产生如下法律后果: (一)自用人之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济赔偿,但是应当依法向劳动者支付其事实上工作时间的劳动报酬; (二)用人单位自用人之日起超出一个月不满2年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并支付两倍的薪水及经济赔偿。