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许栋律师 回复：你好，很高兴为您解答问题。

吴亮律师 回复：首先，你的情况确实比较复杂，因为你与公司之间存在实际的工作关系，但仲裁委却认定没有劳动关系。这种情况下，你可以考虑收集更多能证明你与公司存在劳动关系的证据，比如工资单、工作邮件、考勤记录等。其他方面，如果证据充分，可以再次申请仲裁或者向法院提起诉讼，要求确认劳动关系并补缴社保。再次强调，证据的收集非常关键，它能帮助你更好地维护自己的权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

殷德友律师 回复：您好，户口迁移政策因地区而异，具体操作流程需要咨询当地公安户籍部门。一般而言，您需要准备以下材料：1. 身份证、户口簿原件及复印件；2. 迁入地村委会同意接收的证明；3. 原户籍所在地的迁出证明；4. 迁入地的房产证明或亲属关系证明等。建议您向原户籍所在地的派出所咨询具体流程和所需材料，他们会给出详细指导。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。