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未按实际工资缴纳养老保险可以被迫离职吗?

pub****473 安徽-滁州 工资福利咨询 2026.08.16 17:51:42 466人阅读

未按实际工资缴纳养老保险可以被迫离职

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18155330088 (咨询请说明来自律图)
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单位已经参保,只是未按实际工资足额缴纳养老保险,全国裁判口径并不统一,安徽部分判例支持,部分不支持,直接被迫离职存在败诉风险。

稳妥操作:先书面催告单位按实际工资补足社保基数。单位收到后仍拒不补缴,再发被迫解除通知,主张经济补偿金,留存催告送达证据。

社保基数差额,也可以直接向社保征收部门投诉,要求行政责令补缴,该途径不属于劳动仲裁受案范围。不要直接写个人原因离职,否则丧失补偿请求基础。

2026-08-17 14:28:39 回复
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18355652269 (咨询请说明来自律图)
地区:安徽-合肥 咨询解答:5134条

案件什么情况?大概说下

2026-08-16 19:10:07 回复
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    2026.06.08 1423阅读
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