劳务派遣公司未经本人同意就给人扣人身意外险？合法吗？

请描述具体案情时间经过和诉求我帮您从法律角度分析。

不合法。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险，包括工伤保险等。劳务派遣公司未经劳动者同意擅自扣缴人身意外险，违反了劳动者的知情权和选择权，劳动者可以要求公司停止扣缴，并要求公司依法缴纳社会保险。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

这种情况不太合法。首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定，用人单位为劳动者购买保险等福利项目，应当与劳动者协商一致。未经劳动者同意就强制扣除人身意外险费用，侵犯了劳动者的知情权和自主选择权。其他方面，如果劳动者对这种不合理扣除费用的情况不满，可以通过与劳务派遣公司协商解决，要求返还扣除的费用。再次，如果协商不成，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。最后，劳动者也可以通过法律途径，向法院提起诉讼来解决这个问题。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

人身意外险是商业保险，并非法定强制险种，必须双方协商自愿才能投保，单位无权单方面给员工参保、扣费。