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劳务伤害诉讼时效按规定是多长时间

彭** 陕西-安康 工伤纠纷咨询 2026.01.05 02:42:06 359人阅读

劳务伤害诉讼时效按规定是多长时间

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法律分析:
(1)在劳务关系里,若提供劳务者受到人身损害,其诉讼时效是三年。从权利人知晓或应当知晓自身权利受损以及明确义务人之时起开始计算。这为权利人维护自身权益设定了一个时间范围,督促其及时行使权利。
(2)若权利人从权利受损之日起超过二十年才主张权利,法院一般不予保护。不过存在特殊情况时,法院可依据权利人申请决定延长。
(3)当诉讼时效期间届满,义务人有权提出不履行义务的抗辩。但要是义务人同意履行,就不能再以时效届满为由拒绝。

提醒:
劳务关系中受人身损害要及时维权,避免错过三年诉讼时效。不同案情处理方式有别,建议咨询进一步分析。

2026-01-05 11:06:04 回复
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(一)及时维权
在劳务关系中提供劳务受到人身损害,应在知道或应当知道权利受损及义务人之日起三年内,尽快准备证据和材料向法院提起诉讼,避免错过诉讼时效。
(二)特殊情况申请
若权利受损超过二十年,若有特殊情况,可向法院提出延长诉讼时效的申请。
(三)关注义务人的态度
即使诉讼时效届满,若义务人同意履行义务,仍可获得赔偿。

《民法典》第一百八十八条规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

2026-01-05 09:31:17 回复
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结论:
劳务关系中提供劳务受人身损害,诉讼时效三年,自知道或应知道权利受损及义务人时起算;超二十年法院一般不予保护,特殊情况可申请延长;时效届满义务人可抗辩,同意履行除外。
法律解析:
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,在劳务关系里,当提供劳务者遭受人身损害后,其诉讼时效是三年。这三年从权利人知道或者应当知道自身权利受到损害以及明确义务人是谁的那天开始计算。不过,如果从权利受到损害的那天起已经超过了二十年,通常情况下人民法院将不再提供保护。但要是存在特殊情况,权利人可以向法院提出申请,由法院决定是否延长。另外,一旦诉讼时效期间届满,义务人就有权提出不履行义务的抗辩,不过要是义务人同意履行,那就不能再以时效届满为由拒绝了。如果大家在劳务关系中遇到人身损害相关的法律问题,或者对诉讼时效等规定还有疑问,建议及时向专业法律人士咨询,以更好地维护自身合法权益。

2026-01-05 07:38:19 回复
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1.劳务关系中提供劳务者人身受损,诉讼时效为三年,从权利人知晓或应当知晓权利受损及义务人时起算。超过二十年,法院原则上不予保护,不过特殊情况法院可依申请延长。诉讼时效届满,义务人可抗辩不履行义务,但同意履行则除外。
2.解决措施与建议:
-权利人应及时关注自身权益,在知晓权利受损后尽快收集证据,积极与义务人沟通协商,若协商无果,及时提起诉讼,避免错过三年诉讼时效。
-若确实因特殊情况可能超过诉讼时效,权利人应及时向法院说明情况并申请延长。
-义务人在面对诉讼时效问题时,应遵循诚实信用原则,若自身存在责任,不应仅以诉讼时效届满为由逃避义务。

2026-01-05 06:08:27 回复
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1.在劳务关系里,要是提供劳务时人身受到损害,诉讼时效是三年。这个时间从权利人知道或者能知道自己权利受损以及知道是谁损害了自己权利的时候开始算。
2.如果从权利受到损害那天起超过了二十年,法院就不会再提供保护。不过要是有特殊情况,权利人可以向法院申请延长,法院会根据情况决定是否同意。
3.要留意的是,一旦诉讼时效期满,义务人就能以时效已过为由,提出不履行义务的抗辩。但要是义务人同意履行,那就另当别论了。

2026-01-05 04:25:15 回复

一、公司股东损害赔偿的诉讼时效有多久在一般情况下,损害赔偿的诉讼时效,适用一般的诉讼时效,是3年。公司的法人人格与股东有限责任是公司制度得以确立的基石,其根本要求就是股东仅以出资额为限对公司债务承担责任。但是股东与公司债务的往往导致股东为了追求利益的最大化利用其在法人制度中的优势地位,从事滥用法人人格的各种行为,损害债权人的利益,而在其受到法律追究时又主张只承担有限责任。这在股东与公司债权人之间导致了明显的利益失衡。为此,只有使股东在一定情形下对公司债务承担责任,才能实现的法律价值,法人人格否认制度由此产生。所谓公司法人人格否认制度,是指在特定的法律关系中,对公司股东滥用公司法人人格从事各种不正当行为导致公司债权人受到损害的,公司债权人可直接请求股东偿还公司债务,在英美法系中称为“揭开公司面纱”。《公司法》第20条第3款对该制度作出了规定:“公司股东滥用公司法人地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任。”按照该规定,股东对公司债务直接承担法律责任应满足以下条件:(1)股东实施了不正当使用或滥用了公司人格和股东有限责任,逃避债务的行为。滥用公司法人人格逃避债务是引起公司法人人格否认法律关系的基本法律事实,是适用法人人格否认制度的必要条件。其在实践中的表现形式多种多样,如“一套班子、两个牌子”,财产混同,业务混同,利用同一资产设立多个公司,转移资产、空壳运转等。(2)严重损害公司债权人利益。这是衡量法人人格是否滥用的一个客观标准。法人人格否认制度的适用是由债权人启动的,而只有当债权人的损害达到一定程度时,其才可以启动这一制度。而何谓“严重损害”则是需要人民在审判实践中自由裁量的不确定条款,要根据债权人所举证据综合认定。(3)滥用公司人格行为与债权人利益损害之间具有因果关系。债权人必须举证证明自己因为股东的滥用公司人格行为而遭受到了损害。(4)行为人主观上有过错。行为人的主观过错是确定民事损害赔偿责任的一般原则,虽然公司人格被否定后,要追究的责任并非一般的民事赔偿责任,但主观过错仍是承担这种责任的必要条件。(5)实践中,在适用法人人格否认制度追究股东责任时,还应当注意以下问题:一是法人人格否认制度仅仅是在个案情形下否认法人的人格,直接追究股东的责任,而不是对法人人格的根本否认,在个案之外,仍应认定公司具有的法人资格。二是在出现法人人格否认情形时,并不是公司的所有股东均要对公司债务承担责任,而仅仅是追究实施了滥用法人人格的股东(主要是控股股东)的法律责任,对于没有实施滥用行为的股东,实践中多为中小股东,无须承担责任。三是股东对债权人直接承担责任并不排除公司应当承担的责任,并不意味着公司责任完全转化为股东责任。股东所承担的连带责任性质应为补充连带责任,即应先以公司财产清偿债务,只有当公司财产不足以清偿时,方才由股东承担责任。四是为了充分保护债权人的利益,滥用公司人格的股东对其所控制的公司的债权应不亨有抵销权。在公司破产清算时,该股东也不应亨有别除权和优先权。

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  • 我国《民法典》规定的人身伤害的诉讼时效是多长时间

    律师解析 人身损害赔偿的诉讼时效是三年。受害人向人民法院主张人身损害赔偿的,适用普通诉讼时效,诉讼时效是三年,从受害人知道权利被侵害时开始计算。有特殊情况的,可根据权利人申请决定延长。 人身损害赔偿是指民事主体的生命权、健康权、身体权受到不法侵害、造成致伤、致残、致死的后果以及其他损害; 受害人可以要求侵权人以财产赔偿等方法进行救济和保护的侵权法律制度。人身损害赔偿是具有一定的诉讼时效的。

    2024.10.23 1396阅读
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    律师解析 物权损害赔偿诉讼时效就是物主所享有的对物的权利被人侵害所要求赔偿的诉讼时效,这属于民法范畴,是典型的民事纠纷,一般是三年。 但也有例外: 1、返还原物请求权应就动产和不动产加以区别对待。 对于动产的返还请求权应适用我国诉讼时效的相关规定,而不动产的如适用诉讼时效制度则将与不动产登记制度自相矛盾,动摇不动产登记制度的权威性。 2、排除妨害、停止侵害请求权不适用诉讼时效。 3、共有人对共有物的分割请求权不适用诉讼时效。

    2024.09.19 858阅读
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