职务侵占十几万元会判多长时间

法律分析：
（1）职务侵占十几万元被认定为数额较大，依法律规定，实施该行为的公司、企业或其他单位工作人员，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。
（2）最终量刑并非仅依据侵占数额，犯罪情节在量刑考量中十分关键。若犯罪手段恶劣、造成严重后果，量刑可能会偏重；反之则可能相对较轻。
（3）悔罪表现也是重要因素。真诚悔悟、主动交代犯罪事实，会在量刑上得到一定体现。
（4）退赃退赔情况影响重大。积极退还侵占财物，能降低被害单位损失，量刑时会予以考虑。
（5）自首、立功情节可使犯罪者从轻或减轻处罚。而取得被害单位谅解，也会对量刑产生有利作用。

提醒：
涉嫌职务侵占应尽快咨询法律专业人士，积极退赃退赔争取谅解，以争取更有利的处理结果。

（一）若涉及职务侵占十几万元，犯罪嫌疑人应尽快自首，如实向司法机关交代自己的犯罪行为，争取从轻或减轻处罚。
（二）积极退赃退赔，主动将侵占的财物归还给被害单位，以减少单位的损失。
（三）努力取得被害单位的谅解，比如诚恳道歉、积极弥补损失等，这对量刑会有积极作用。
（四）在整个司法过程中，保持良好的悔罪表现，配合司法机关的工作。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.职务侵占十几万元通常算数额较大。要是公司、企业等单位员工，利用职务之便把单位财物据为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
2.最终判罚会综合考量多种因素，像犯罪情节、悔罪态度、有无退赃等。
3.有自首、立功表现，可从轻或减轻处罚；积极退赃获单位谅解，也对量刑有利。

结论：
职务侵占十几万元一般属数额较大，法定刑为三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，最终量刑受多种因素影响。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。职务侵占十几万元通常符合数额较大标准。但实际量刑并非仅依据数额，犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等都是重要考量因素。有自首、立功情节的，可从轻或减轻处罚；积极退赃退赔并取得被害单位谅解，也会对量刑产生有利作用。如果遇到职务侵占相关的法律问题，为更准确把握法律适用和自身权益，可向专业法律人士咨询。

职务侵占十几万元通常认定为数额较大，依法律规定，公司等单位工作人员利用职务之便将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。但最终量刑并非仅依据数额，而是综合多方面因素考量。

解决措施与建议如下：
1.犯罪嫌疑人应积极悔罪，向司法机关如实供述自己的罪行，展现悔罪态度。
2.主动退赃退赔，争取取得被害单位的谅解，这在量刑时会是有利因素。
3.若存在自首、立功等法定从轻或减轻处罚情节，应及时告知司法机关，以获得更公正合理的判决。