抚养费该按照什么方式计算

结论：
抚养费计算分多种情况，有固定收入按比例，无固定收入参照相关收入，特殊情况可调整，给付方式多样，父母可协议但需保障子女权益。
法律解析：
对于抚养费的计算，法律有明确规定。有固定收入的，通常按其月总收入的百分之二十至三十给付抚养费，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超百分之五十。无固定收入时，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可对比例进行适当调整。在给付方式上，一般定期给付，有条件的可一次性给付。同时，父母能协议子女随一方生活并由该方负担全部抚养费，不过若抚养方能力无法保障子女费用、影响其健康成长则不被允许。这些规定旨在保障子女的合法权益，确保其成长所需。如果大家在抚养费方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议。

抚养费计算需分多种情况。有固定收入者，抚养费通常按其月总收入百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，不过一般不超月总收入百分之五十。无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。

为合理确定和支付抚养费，给出如下建议：
1.有固定收入者按规定比例依法给付，定期结算，若能一次性给付且条件允许可选择该方式。
2.无固定收入者及时收集总收入或同行业平均收入证据，合理确定抚养费数额。
3.双方协议时，要确保抚养方有足够能力保障子女费用，避免因协议不当影响子女成长。

法律分析：
（1）有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的百分之二十至三十比例给付。若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入的百分之五十。
（2）无固定收入时，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（3）存在特殊情况，抚养费比例可适当调整。
（4）抚养费原则上定期给付，有条件也可一次性给付。
（5）父母可协议子女随一方生活并由抚养方承担全部抚养费，但抚养方抚养能力不足保障子女费用、影响子女健康成长的，协议不被准许。

提醒：
抚养费计算要结合实际情况。在签订抚养协议时，要充分考虑抚养方的抚养能力，避免后续出现影响子女权益的情况。若情况复杂，建议咨询专业法律意见。

（一）有固定收入的，抚养费通常按照月总收入的百分之二十至三十比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入的百分之五十。

（二）无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

（三）存在特殊情况，可适当提高或降低上述比例。

（四）抚养费原则上定期给付，有条件的可一次性给付。

（五）父母可协议子女随一方生活并由抚养方负担全部抚养费，但抚养方抚养能力明显不能保障子女所需费用、影响子女健康成长的，该协议不被准许。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.有固定收入：抚养费通常按月总收入的20%-30%给。若养多个孩子，比例可提，但不超50%。

2.无固定收入：抚养费数额参考当年总收入或同行业平均收入，按上述比例定。

3.特殊情况：可适当调整比例。

4.支付方式：定期给，条件允许可一次性给。

5.协议约定：双方可协议一方养孩子并承担全部费用，但不能影响孩子成长。