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您好,我是五月份患病,恶性肿瘤,五月19就休息了一个月的病假,那么公司今天通知辞退我,我应该怎么获得更好的权益
若公司无正当理由辞退,属于违法解除劳动合同。你可先收集劳动合同、医院诊断证明、辞退通知等证据,然后与公司协商,要求继续履行劳动合同或支付违法解除赔偿金(2N)及医疗补助费,若协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
可以找公司谈经济补偿,根据工作年限去要
你得电话多少给你来电沟通
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