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(一)医疗机构应加强内部管理,规范医务人员行为,避免擅离职守、使用未经批准物品、违反诊疗规范等情况发生。
(二)医务人员需严格遵守相关法律法规和诊疗常规,提高业务水平和责任心。
(三)患者若认为遭遇医疗事故,可先尝试与医疗机构协商解决。
(四)协商不成时,可向卫生行政部门提出处理申请或向法院提起诉讼。
法律依据:
《医疗纠纷预防和处理条例》第二条规定,本条例所称医疗纠纷,是指医患双方因诊疗活动引发的争议。第二十二条规定,发生医疗纠纷,医患双方可以通过下列途径解决:
(一)双方自愿协商;
(二)申请人民调解;
(三)申请行政调解;
(四)向人民法院提起诉讼;
(五)法律、法规规定的其他途径。
2025-12-06 20:54:07 回复
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1.医疗机构及其医务人员在医疗活动中,因过失违反相关法规、规范致患者人身损害,可认定为医疗事故,但紧急救患者致不良后果除外。
2.具体情形有擅离职守、用未经批准医药器械、严重违规、涂改病历等。
3.确定医疗事故需技术鉴定。
4.患者若认为遇医疗事故,可先协商,协商不成可找卫生部门或起诉。
2025-12-06 20:26:41 回复
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结论:
医疗机构及其医务人员因违反相关规定过失造成患者人身损害可认定为医疗事故,认定需经技术鉴定,患者可协商、申请处理或诉讼解决。
法律解析:
依据相关规定,医疗事故是医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律等规定,过失造成患者人身损害的事故。不过在紧急抢救垂危患者生命采取紧急医学措施造成不良后果的除外。像擅离职守、使用未经批准物品、严重违反规范常规、涂改病历资料等都属于可能构成医疗事故的情形。要确定是否为医疗事故,需进行医疗事故技术鉴定。若患者认为遭遇医疗事故,有多种解决途径,可先与医疗机构协商,协商不成可向卫生行政部门提出处理申请,也能直接向法院提起诉讼。如果您在医疗过程中遇到类似问题,对相关法律适用和处理方式存在疑问,欢迎向专业法律人士咨询,以更好地维护自身合法权益。
2025-12-06 20:03:49 回复
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医疗事故指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反相关法规和规范,过失造成患者人身损害的事故。但紧急抢救垂危患者造成不良后果除外。擅离职守、使用未经批准用品、违反诊疗规范、涂改病历等都可能构成医疗事故。
确定医疗事故需经技术鉴定。若患者认为遭遇医疗事故,有多种解决途径。首先可与医疗机构协商解决,此方式较为平和,能节省时间和精力。若协商不成,可向卫生行政部门提出处理申请,借助行政力量解决。也可直接向法院提起诉讼,通过司法途径维权。患者应根据实际情况,选择合适的解决方式维护自身权益。
2025-12-06 18:22:02 回复
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法律分析:
(1)医疗事故的认定需满足医疗机构及其医务人员在医疗活动中违反相关法规和规范,且存在过失导致患者人身损害。不过在紧急抢救垂危患者生命采取紧急医学措施造成不良后果的不认定为医疗事故。
(2)常见的构成医疗事故的情形有擅离职守贻误诊治时机、使用未经批准的药品等医疗用品、严重违反诊疗规范常规以及涂改等处理病历资料。
(3)确定是否为医疗事故要经过医疗事故技术鉴定。
(4)患者若认为遭遇医疗事故,有多种解决途径,可先与医疗机构协商,协商不成可向卫生行政部门申请处理,也可直接向法院起诉。
提醒:
患者遇到疑似医疗事故情况,应及时收集保留相关证据,不同案件情况复杂,建议咨询进一步分析解决方案。
2025-12-06 17:09:51 回复