煤矿十级伤残总共赔偿金额是多少

（一）若想确定煤矿十级伤残具体赔偿金额，应先明确本人工资数额，这是计算一次性伤残补助金的关键依据。
（二）了解所在地区，因为一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省级政府规定，各地差异较大。
（三）确定停工留薪期，可依据医疗机构诊断证明和当地规定来明确时长，以便准确计算停工留薪期工资。
（四）收集好医疗费票据，以便按实际进行报销。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

1.煤矿十级伤残赔偿金额受多种因素影响，赔偿项目多样，含一次性伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金、停工留薪期工资等。
2.一次性伤残补助金是7个月本人工资；工伤和伤残就业补助金标准由省级定，各地有别。停工留薪期工资照原待遇发，时长依诊断证明和当地规定。
3.医疗费按票据实报，护理费、住院伙食补助费按当地标准给。确定赔偿额要明确本人工资、地区和停工留薪期等，可补充信息或咨询社保部门、律师。

结论：
煤矿十级伤残赔偿金额需结合本人工资、所在地区、停工留薪期等多因素确定。
法律解析：
根据《工伤保险条例》等相关规定，煤矿十级伤残赔偿项目多样。一次性伤残补助金固定为7个月本人工资。而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准由省级政府规定，各地存在差异。停工留薪期工资按原工资福利待遇发放，其时长要依据医疗机构诊断证明和当地规定来确定。同时，医疗费按实际票据报销，护理费、住院伙食补助费等按当地标准支付。所以，要得出具体赔偿金额，就必须明确本人工资、所在地区以及停工留薪期等情况。如果大家在煤矿十级伤残赔偿方面有疑问，或是不清楚具体赔偿细节，可向我或其他专业法律人士咨询，以便获得准确的法律建议和帮助。

1.煤矿十级伤残赔偿金额受多种因素影响，需综合考量。赔偿项目涵盖一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费、住院伙食补助费等。
2.一次性伤残补助金按7个月本人工资计算。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省级政府规定，各地有别。停工留薪期工资按原待遇发放，时长依医疗机构诊断证明和当地规定而定。医疗费按实际票据报销，护理费、住院伙食补助费按当地标准支付。
3.要确定具体赔偿金额，需明确本人工资、所在地区以及停工留薪期等情况。建议补充相关信息，也可咨询当地社保部门或专业律师以获取准确赔偿数额。

法律分析：
（1）煤矿十级伤残赔偿项目众多，一次性伤残补助金是基础赔偿，以7个月本人工资来计算，这体现了对伤残程度的基本补偿。
（2）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，其标准由省级政府制定，不同地区差异明显，这是考虑到各地经济发展水平和就业情况不同。
（3）停工留薪期工资按照原工资福利待遇发放，时长依据医疗机构诊断证明和当地规定来确定，保障了伤者在治疗休养期间的收入稳定。
（4）医疗费按实际票据报销，护理费、住院伙食补助费等按当地标准支付，确保伤者的实际支出能得到合理补偿。

提醒：
确定煤矿十级伤残赔偿金额需准确掌握本人工资、所在地区及停工留薪期等信息，各地政策有别，建议咨询专业律师获取精准分析。