未培训时，培训费是否可全额退款

1.未培训时，培训费通常可全额退款。若双方有合同约定，需按约定执行。当约定未培训可退款，消费者能要求全额退款；若约定不能退款或扣除部分费用，该约定要合法，显失公平的话消费者可撤销。
2.没有合同约定时，消费者付款却未接受培训，商家未履行义务，消费者可依公平和诚实信用原则要求全额退款。
3.若商家拒绝退款，消费者可采取多种方式维权。首先可与商家协商，协商不成可向消协投诉，还能根据情况申请仲裁或提起诉讼，以保障自身合法权益。

法律分析：
（1）在有合同约定的情况下，需遵循合同处理。若约定未培训可退款，消费者能要求全额退款；若约定不能退款或扣除部分费用，此约定要符合法律规定，若显失公平，消费者可主张撤销该约定。
（2）若没有合同约定，消费者付款但未接受培训，商家未履行对应义务，消费者可依据公平原则和诚实信用原则，要求商家全额退还培训费。
（3）当商家拒绝退款时，消费者有多种维权途径，如协商、向消协投诉、申请仲裁或提起诉讼。

提醒：
消费者在支付培训费时，应尽量签订书面合同明确退款事宜。遇到商家不合理拒绝退款，可及时采取合法途径维权，不同案情解决方案有别，建议咨询进一步分析。

（一）查看合同约定。若合同约定未培训可退款，可直接要求全额退款；若约定不能退款或扣除部分费用，需判断是否显失公平，显失公平可主张撤销约定。
（二）无合同约定情况。付款后未接受培训，商家未履行义务，可基于公平和诚实信用原则要求全额退款。
（三）商家拒绝退款处理。可先协商，协商不成向消协投诉，也可申请仲裁或提起诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百五十一条规定，一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

1.未培训时，通常培训费能全额退。若双方有合同约定，按约定来。约定能退，消费者可要求全退；约定不能退或扣部分费用，约定要合法，显失公平的话，消费者可撤销。
2.没合同约定，消费者付款没培训，商家没履行义务，消费者能依公平和诚信原则，要求全退。商家拒绝，消费者可协商、向消协投诉、仲裁或起诉维权。

结论：
未培训时，培训费通常可全额退款。有合同约定按约定处理，无约定可基于公平和诚信原则要求退款，商家拒绝可通过多种方式维权。
法律解析：
依据民法典，在培训问题上，若双方存在合同约定，需按约定执行。若约定未培训可退款，消费者有全额退款的权利；若约定不能退款或扣除部分费用，该约定要合法，显失公平的话消费者能主张撤销。若没有合同约定，消费者付款但未接受培训，商家未履行对应义务，此时消费者可根据公平原则和诚实信用原则，要求商家全额退还培训费。若商家拒绝退款，消费者可采取协商、向消协投诉、申请仲裁或提起诉讼等方式来维护自身权益。如果您在培训费退款方面遇到问题，欢迎向专业法律人士咨询，以获得更准确有效的法律建议和帮助。