我签了这里的一家传媒公司 因为我不会直播也没有培训我 只是签了合同 今天让我直播我不知道怎么做一直在说我 我要是提解约我需要赔违约金 我问她们能不能把我开了她们说她们开我要赔违约金 我决定不提解除合同 我等她们开我 她们不想赔钱说不会开我 我不会直播如果我不直播她们会打我
首先,公司没提供培训就让直播不合理。你不想解约等公司开但公司不想赔钱不开,若不直播担心被打,这是不对的,暴力行为违法。你可先和公司协商,明确要求其提供培训。协商不成,若合同里没约定培训事宜,可收集证据证明公司没培训就要求直播,然后通过法律途径维护权益,不用怕被打,必要时可报警。
2025-11-26 00:03:36 回复
在这种情况下,有几个方面需要你谨慎考虑。
关于公司未提供培训
你提到公司没有对你进行培训就让你直播,这可能涉及公司未履行合同约定的义务。如果合同中明确规定公司有提供培训的责任,那么公司的这种行为属于违约。根据《民法典》的相关规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。你可以收集公司未提供培训的相关证据,比如聊天记录、书面协议等,以备后续可能的纠纷。
关于解约违约金
如果合同中约定了解约需要支付违约金,那么需要看这个违约金条款是否合理。根据法律规定,违约金的数额应当与因违约造成的损失相当。如果违约金过高,你可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。一般来说,法院会综合考虑合同的履行情况、当事人的过错程度以及预期利益等因素来判断违约金是否过高。
等公司开除的风险
等公司开除你也存在一定风险。如果公司以你不符合直播要求等合理理由开除你,并且在合同中有相关约定,那么公司可能不需要支付违约金,甚至可能会依据合同要求你承担违约责任。而且,公司可能会采取一些手段让你主动提出解约,比如增加不合理的工作要求、降低待遇等。
建议
1. 与公司协商 :再次与公司沟通,明确指出公司未履行培训义务的问题,并要求公司按照合同约定提供培训。同时,表达你对直播工作的担忧和困难,争取达成一个双方都能接受的解决方案,比如延长培训期、调整直播计划等。
2. 审查合同 :仔细审查合同条款,确定双方的权利和义务,特别是关于培训、解约、违约金等方面的规定。如果对合同条款有疑问,可以咨询专业律师。
3. 保留证据 :在与公司沟通和工作过程中,注意保留相关证据,如聊天记录、邮件、工作安排等,以备不时之需。
4. 法律途径 :如果与公司协商无果,且你认为公司的行为严重损害了你的权益,可以考虑通过法律途径解决。但在采取法律行动之前,建议先咨询专业律师,了解你的权利和可能的法律后果。
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