工伤一年后拆除钢板和钢钉算工伤吗，想了解我这种情况拆除钢板和钢钉算再次工伤吗?

1、给私人老板工地做工，你们之间属于雇佣关系；2、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；3、这个案件中，你做工受伤，可以向你的老板主张赔偿。4、赔偿项目：包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。5、计算标准：一、医疗费包括医药费与诊疗费以及医疗机构出具的其他费用单据确定的费用。二、误工费司法实务中农民工一般会按一天100元的标准计算。三、护理费司法实务中是一天70左右的标准。四、交通费如果没有票据的话，一般酌定元。五、住院伙食补助费一般15-50元一天，各地标准不同。六、营养费必须有医嘱才会给付，标准是15-50一天。七、残疾赔偿金是一个大项，从1-10级分等级按城镇标准或农村标准计算，比如，10级伤残按城镇标准计算是4万左右，按农村标准计算就只有2万左右，差异比较大。八、精神抚慰金，根据伤残级别确定，10级伤残的话一般是2000元。

对于这个问题，解答如下,只要符合取保候审条件，就可以办理取保候审。《刑事诉讼法》第六十五条人民、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：(一)可能判处管制、拘役或者适用附加刑的；(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。