劳务公司诈骗业务员怎么处理

（一）业务员应确认自身在劳务公司诈骗事件中的参与情况及主观状态。若确实不知情且未参与，要收集相关证据证明自己的清白，如工作记录、聊天记录等。
（二）若业务员明知公司诈骗仍参与，应主动向司法机关坦白，如实交代自己的行为和所知情况，争取从轻处理。
（三）若被认定为从犯，可积极配合司法机关工作，有立功表现等，以争取从轻、减轻处罚或者免除处罚。
（四）若给被害人造成损失，应积极与被害人沟通，协商赔偿事宜，争取达成和解。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十七条规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

1.劳务公司诈骗时，业务员处理方式依其参与程度和主观故意而定。若不知情未参与，一般无需担责。
2.若明知诈骗仍参与，可能成诈骗罪共犯。参与但作用小、情节轻的从犯，可比照主犯从轻、减轻或免罚；起主要作用则按主犯处罚。
3.被追责后，业务员可能面临拘役、有期徒刑等刑事处罚及罚金。若致被害人损失，还需承担民事赔偿责任。

结论：
劳务公司实施诈骗，业务员是否担责及如何处罚取决于其参与程度和主观故意，可能无需担责，也可能按从犯或主犯处理，还可能面临刑事处罚和民事赔偿。
法律解析：
依据法律规定，若业务员对公司诈骗行为不知情且未参与，不承担法律责任。但如果明知公司诈骗仍参与，就可能成为诈骗罪共犯。对于在诈骗中作用小、情节轻的从犯，处罚会比照主犯从轻、减轻或免除。而起主要作用的业务员，按主犯处罚。被追究责任的业务员，会面临刑事处罚，像拘役、有期徒刑等，还会被判处罚金。同时，若给被害人造成损失，需承担民事赔偿。如果遇到此类情况，涉及复杂的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

1.劳务公司实施诈骗时，业务员的处理取决于其参与程度和主观故意。不知情且未参与诈骗的业务员，通常无需担责；明知公司诈骗仍参与的，可能构成诈骗罪共犯。
2.对于参与诈骗的业务员，若为作用较小、情节较轻的从犯，可比照主犯从轻、减轻处罚或免除处罚；若起主要作用，则按主犯处罚。
3.被追究责任的业务员可能面临刑事处罚，包括拘役、有期徒刑等刑罚以及罚金。同时，若给被害人造成损失，还需承担相应民事赔偿责任。

建议业务员入职时仔细考察公司合法性，工作中保持警惕，若发现公司有诈骗嫌疑应及时举报或离职以避免法律风险。

法律分析：
（1）劳务公司诈骗时，业务员的法律责任判定关键在于其参与程度和主观故意。若业务员完全不知情且未参与诈骗行为，法律不会追究其责任，这体现了罪责自负原则。
（2）若业务员明知公司诈骗仍参与其中，就会构成诈骗罪共犯。参与诈骗但作用小、情节轻的从犯，可从轻、减轻或免除处罚；起主要作用的则按主犯处罚。
（3）被追究责任的业务员，会面临刑事处罚，包括拘役、有期徒刑等刑罚，还会被判处罚金。同时，若给被害人造成损失，需承担民事赔偿责任，这既惩罚了犯罪行为，也保障了被害人权益。

提醒：
业务员在工作中要保持警惕，若怀疑公司行为违法应及时核实。遇到复杂情况，建议咨询专业人士分析，避免陷入法律风险。