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你好，公司不给你缴纳社保是违法行为，面对这种情况，您可以按照“先沟通，后投诉，再仲裁”的思路，逐步进行维权，公司未缴社保，将面临行政罚款、被责令补缴并支付滞纳金等处罚，如果发生工伤，所有工伤待遇费用将由公司承担，你这边也可以“公司未依法缴纳社保”为由提出解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿金，我是揭阳本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或电联详谈。
2025-10-29 15:19:21 回复
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地区：广东-广州
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你好，这边可以主张补缴的
2025-10-28 10:18:31 回复
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你好，你这边具体是什么情况？
2025-10-28 10:17:26 回复
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你好，你在公司有工作多久了
2025-10-28 10:07:24 回复
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找到当地的社保部门或者税务部门,对公司没有给你买社保的行为进行投诉
2025-10-28 10:01:20 回复
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公司没给您买社保，您可先和公司协商，让其补缴社保。若协商不成，您可以收集能证明劳动关系的材料，比如劳动合同、工资条、工作证等，去反映情况，维护自己权益。公司不买社保违反法律规定，您有权要求补缴，若因此离职还能主张经济补偿。
2025-10-28 09:59:45 回复
