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医疗过错时医疗费承担责任有啥

李* 吉林-长春 医疗事故赔偿咨询 2025.10.26 01:37:02 420人阅读

医疗过错医疗费承担责任有啥

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1.医疗过错中医疗费的承担要依具体情况定。若医疗机构有过错,需担赔偿责任。患者诊疗受损,若过错在医疗机构或其医务人员,由该机构赔偿。
2.确定责任要做医疗损害鉴定,明确过错程度。若全因医疗机构过错致损,其担全部医疗费;双方都有错,按过错比例分担。
3.患者自身疾病与医疗过错共同致损,会综合判定责任比例。存在多家医疗机构,按各机构过错大小定责任份额。

2025-10-26 06:24:05 回复
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结论:
医疗过错中医疗费承担需依具体情况判断,医疗机构有过错应担责,责任比例依过错程度确定。
法律解析:
依据《中华人民共和国民法典》,患者在诊疗活动中受损害,若医疗机构或其医务人员存在过错,由医疗机构承担赔偿责任。确定责任时,医疗损害鉴定是关键,它能明确医疗机构的过错程度。若损害完全由医疗机构过错导致,其承担全部医疗费;若双方均有过错,则按各自过错比例分担。比如患者自身原有疾病与医疗过错共同导致损害,就需综合判断确定责任比例。若存在多个医疗机构,会根据各机构过错大小确定责任份额。若遇到医疗过错医疗费承担的相关问题,建议向专业法律人士咨询,以更好地维护自身合法权益。

2025-10-26 05:16:53 回复
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1.医疗过错中医疗费承担需依具体情况判断,若医疗机构有过错,应承担相应赔偿责任。这是基于法律规定,患者在诊疗活动中受损害,医疗机构或其医务人员有过错的,由医疗机构担责。
2.确定责任要进行医疗损害鉴定,明确医疗机构过错程度。若完全是医疗机构过错致损害,其承担全部医疗费;若双方都有过错,按过错比例分担,如患者自身原有疾病与医疗过错共同致损害,需综合判断确定责任比例。
3.存在多个医疗机构时,根据各机构过错大小确定责任份额。

解决措施和建议:患者遭遇医疗过错,及时收集诊疗相关证据,申请医疗损害鉴定。医疗机构应规范诊疗行为,加强管理,减少过错发生。双方可通过协商、调解或诉讼解决医疗费承担问题。

2025-10-26 05:16:43 回复
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法律分析:
(1)在医疗过错中,若医疗机构有过错,需承担相应赔偿责任。这是基于法律规定,患者在诊疗活动中受损害,医疗机构或其医务人员有过错的,由医疗机构担责。
(2)确定责任需进行医疗损害鉴定,以此明确医疗机构过错程度。若完全是医疗机构过错致损,其承担全部医疗费。
(3)若双方都有过错,按各自过错比例分担医疗费。比如患者自身原有疾病因素与医疗过错共同导致损害,会综合判断确定责任比例。
(4)存在多个医疗机构时,要根据各机构过错大小确定责任份额。

提醒:
医疗过错责任认定复杂,不同案情责任分担不同,建议咨询进一步分析。

2025-10-26 04:22:56 回复
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(一)若怀疑医疗过错,患者应及时收集和保存相关病历、检查报告、缴费凭证等证据,为后续可能的鉴定和维权做准备。
(二)与医疗机构进行协商,要求其对医疗过程作出解释,并明确责任承担问题。
(三)若协商无果,可申请医疗损害鉴定,由专业机构确定医疗机构的过错程度。
(四)根据鉴定结果,若医疗机构存在过错,可通过法律途径要求其承担相应的医疗费赔偿责任。

《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条规定:患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构或者其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。

2025-10-26 02:39:01 回复

(一)医疗费:根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;(二)误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定;误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天;受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算;(三)护理费:根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数;护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年;受害人定残后的护理,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别;(四)交通费:根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合;(五)住院伙食补助费:可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;(六)营养费:根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定;(七)残疾赔偿金:根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准;(八)残疾辅助器具费:按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的,可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准;(九)丧葬费:按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算;(十):被扶养人生活费:根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算;(十一)死亡赔偿金:按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六八周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。(十二)精神损害抚慰金:受害人或者死者近亲属遭受精神损害,赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的,适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。

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