61周岁农民工工地受伤如何赔偿，追问：我无过错单位咋赔偿？

您好，建议委托律师协助处理，为您争取最大的权益。

61周岁农民工已超法定退休年龄，与单位一般是劳务关系。受伤赔偿需先确定伤残等级，可做伤残鉴定。无过错的话，单位应承担赔偿责任，赔医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金等。可和单位协商赔偿，若协商不成，可收集证据去法院起诉。

全部赔偿你医疗费，误工费，护理费等等。。