(一)若遇到公司人员职务侵占20万的情况,公司可收集相关证据,如财务账目、交易记录、证人证言等,向公安机关报案。同时,在公司内部可进行调查,暂停涉事人员相关职务,防止其继续侵害公司利益。
(二)若涉及国家工作人员贪污20万,可向监察机关举报,提供能证明其贪污行为的证据。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条规定,贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。第十一条规定,刑法第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
1.公司、企业等单位人员,利用职务之便把单位财物据为己有,侵占数额3万以上就涉嫌职务侵占罪,要立案追诉。侵占20万已达立案标准。
2.国家工作人员利用职务便利,侵吞、窃取、骗取公共财物20万,构成贪污罪。贪污3万到20万算数额较大,20万远超此标准,也会立案追诉。
结论:
公司人员贪污20万会被立案。
法律解析:
这里的“贪污”分两种情况。若为公司、企业或其他单位工作人员,利用职务便利将本单位财物非法占为己有,属职务侵占罪。根据规定,职务侵占数额在三万元以上就应立案追诉,20万已远超此标准。若主体是国家工作人员,利用职务便利侵吞、窃取、骗取公共财物20万,构成贪污罪。贪污数额三万元以上不满二十万元属于数额较大,20万也达到了立案标准。
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1.公司人员贪污20万无论是构成职务侵占罪还是贪污罪均会被立案追诉。公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有,职务侵占数额三万元以上就应立案,20万已达到标准。国家工作人员利用职务便利侵吞、窃取、骗取公共财物20万构成贪污罪,贪污数额三万元以上不满二十万元属数额较大,20万远超此标准,也应立案。
2.解决措施与建议:公司应加强内部监管,建立严格的财务审批和监督制度,定期审计账目,防止职务侵占行为发生。对于国家工作人员,要强化廉政教育,完善监督机制,加大违法惩处力度,形成有效威慑。
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