企业能否对部分仲裁裁决起诉,要分仲裁类型来看。
劳动仲裁方面,终局裁决只有在法定情形下,企业可向仲裁委所在地中院申请撤销,不能直接起诉;非终局裁决,企业不服可在规定时间内起诉。
一般民商事仲裁是一裁终局,裁决作出后,不能再申请仲裁或起诉,但仲裁程序违法等法定情形下,可申请撤销裁决。总之,企业通常不能直接起诉,要按具体情况走法定程序。
结论:
企业能否就部分仲裁裁决提起诉讼要区分仲裁类型,劳动仲裁和一般民商事仲裁有不同处理方式,通常不能直接起诉,需按法定程序处理。
法律解析:
在劳动仲裁中,终局裁决仅在符合法定情形时,企业可向仲裁委所在地中级法院申请撤销,不可直接起诉;非终局裁决,企业不服能在规定期限内向法院起诉。而一般民商事仲裁实行一裁终局制度,裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或起诉不予受理,不过存在仲裁程序违法等法定情形时,当事人可向法院申请撤销仲裁裁决。企业遇到仲裁裁决相关问题,必须依据具体仲裁情况,严格按照法定程序处理。如果您在仲裁裁决方面有任何疑问或需要法律帮助,欢迎向专业法律人士咨询。
1.企业能否就部分仲裁裁决提起诉讼,需根据仲裁类型区分处理。劳动仲裁中终局裁决仅在法定情形下企业可向仲裁委所在地中级法院申请撤销,不能直接起诉;非终局裁决企业不服可在规定期限起诉。一般民商事仲裁实行一裁终局,通常企业不能就裁决直接起诉,仅在存在法定情形时可申请撤销。
2.解决措施与建议:
-企业遇到仲裁裁决问题,首先明确仲裁类型,精准判断处理方式。
-若为劳动仲裁终局裁决,对照法定情形衡量是否可申请撤销。
-对于一般民商事仲裁,审查是否存在法定可撤销情形,决定是否申请撤销裁决。
法律分析:
(1)劳动仲裁方面,存在终局裁决和非终局裁决的区别。对于终局裁决,企业只有在符合法定情形时,才能向仲裁委所在地中级法院申请撤销,而没有直接起诉的权利。非终局裁决下,企业若不服则可在规定期限内向法院起诉。
(2)一般民商事仲裁实行一裁终局制度。裁决作出后,当事人不能就同一纠纷再申请仲裁或向法院起诉。不过,当存在仲裁程序违法等法定情形时,当事人可向法院申请撤销仲裁裁决。总体而言,企业通常无法就部分仲裁裁决直接提起诉讼,需根据具体仲裁情况,遵循法定程序处理。
提醒:
企业遇到仲裁裁决问题时,要准确判断仲裁类型,按法定程序操作,不同案情处理方式有别,建议咨询专业法律人士分析。
(一)劳动仲裁:
对于终局裁决,企业若要处理,需查看是否符合法定情形,若符合可向仲裁委所在地中级法院申请撤销,不可直接起诉。
对于非终局裁决,企业若不服,要在规定期限内向法院起诉。
(二)一般民商事仲裁:
由于实行一裁终局制度,裁决作出后通常不能就同一纠纷再申请仲裁或起诉。但当存在仲裁程序违法等法定情形时,企业可向法院申请撤销仲裁裁决。
法律依据:
《中华人民共和国仲裁法》第九条规定,仲裁实行一裁终局的制度。裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的,仲裁委员会或者人民法院不予受理。裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的,当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁,也可以向人民法院起诉。
专业解答《关于用人单位不服部分裁决申请复议期限问题的复函》中明确答复,由于部分裁决是在仲裁中遇到紧急情况的特殊处理措施,所以一经作出,则立即生效并开始执行。企业如不执行,职工一方可向人民法院申请强制执行。企业不服部分裁决的,不得单独就部分裁决向人民法院起诉。
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