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超龄员工如何购买工伤保险,想了解超龄员工购买工伤保险有哪些特殊规定?

pub****616 陕西-宝鸡 劳动争议咨询 2025.10.09 19:34:05 423人阅读

超龄员工如何购买工伤保险,想了解超龄员工购买工伤保险有哪些特殊规定?

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超龄员工一般不能像普通员工那样参加工伤保险。不过可以通过商业保险来保障,比如雇主责任险、团体意外险等,能在员工工作中受伤时给予一定赔偿。另外,也可与用人单位协商,在劳动合同中明确约定工作期间的伤害补偿办法。这样能在一定程度上保障超龄员工工作过程中的权益,降低因意外带来的经济损失。

2025-10-09 19:59:14 回复

有毒有害特殊工种年限满8年,男年满55岁,女年满45岁,可以退休。根据国家规定,劳动者从事有毒有害工作年限满8年,缴费年满15年,男年满55岁,女年满45岁,可以退休,按月领取基本养老金。但化工厂的员工,并非都是有毒有害作业工种。国家对特殊工种,有专门的名录,属于有毒有害特殊工种的,需要经劳动部门审批。设有特殊工种的企业,每年要向地市级劳动保障部门报送特殊工种名录、实际用工人数及在特殊工种岗位工作的人员名册及其从事特殊工种的时间。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔〕8号一、要严格执行国家关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。二、规范退休审批程序,健全审批制度(四)劳动保障部门要加强对特殊工种的管理和审批工作。设有特殊工种的企业,每年要向地市级劳动保障部门报送特殊工种名录、实际用工人数及在特殊工种岗位工作的人员名册及其从事特殊工种的时间。按特殊工种退休条件办理退休的职工,从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,随着科技进步和劳动条件的改善,需要进行清理和调整。新的特殊工种名录由劳动保障部会同有关部门清理审定后予以公布,公布之前暂按原特殊工种名录执行。

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