培训机构纠纷赔偿责任如何划分

培训机构纠纷赔偿责任划分需根据不同情形而定。若培训机构违约，像未按合同提供课程或擅自变更内容，应承担违约责任并赔偿学员损失，如已付培训费用、合理交通费等。若因培训机构过错致学员人身损害，如场地有安全隐患使学员受伤，需承担侵权赔偿责任，赔偿医疗费、误工费等。

若学员自身有过错，如不遵守培训规定致损，需承担相应责任。若因第三人原因造成纠纷，第三人承担侵权责任；若培训机构未尽安全保障义务，则承担相应补充责任。

解决措施和建议如下：
1.培训机构应严格履行合同，定期检查培训场地安全，避免违约和安全事故。
2.学员要遵守培训规定，增强自我保护意识。
3.发生纠纷时，双方可协商解决；协商不成，可通过法律途径维护权益。

法律分析：
（1）培训机构违约时，像未依合同提供课程或擅自变更培训内容，要承担违约责任，赔偿学员已付培训费用和合理交通费用等损失。
（2）若因培训机构过错造成学员人身损害，例如培训场地有安全隐患致学员受伤，需承担侵权赔偿责任，涵盖医疗费、误工费等。
（3）学员自身有过错，如不遵守培训规定导致受损，学员需承担相应责任。
（4）因第三人原因引发纠纷，第三人在培训场所侵权致学员受损，第三人承担侵权责任；若培训机构未尽安全保障义务，承担相应补充责任。

提醒：遇到培训机构纠纷，需明确责任归属，保留好相关证据。责任判定较复杂，建议咨询以进一步分析。

（一）当培训机构违约时，学员可与机构协商退款及赔偿交通费用等损失，协商不成可向消协等部门投诉或通过诉讼解决。
（二）若培训机构过错致学员人身损害，学员及时就医并保留好相关票据，与机构协商赔偿，协商无果可走法律途径。
（三）学员自身有过错时，需承担相应责任，可与培训机构协商各自责任比例。
（四）因第三人造成纠纷，学员可要求第三人赔偿，若培训机构未尽安全保障义务，可要求其承担补充责任，协商不成可起诉。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条规定，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

1.培训机构违约，像未按合同提供课程或擅自改内容，要担违约责任，赔学员损失，如培训费、交通费等。

2.因培训机构过错致学员人身损害，如场地有隐患，要担侵权赔偿责任，赔医疗费、误工费等。

3.学员自身过错致受损，需担相应责任。

4.第三人原因造成纠纷，第三人担责；培训机构没尽安全保障义务，担补充责任。

结论：
培训机构纠纷赔偿责任划分要依据具体情形判断，可能由培训机构、学员或第三人承担相应责任。
法律解析：
根据《民法典》相关规定，在培训机构纠纷中，若培训机构违约，像未按合同约定提供课程、擅自变更培训内容等，就应承担违约责任，赔偿学员已支付的培训费用、合理交通费用等损失。若因培训机构过错导致学员人身损害，比如培训场地有安全隐患致学员受伤，培训机构需承担侵权赔偿责任，赔偿医疗费、误工费等。若学员自身有过错，如不遵守培训规定导致自身受损，学员要承担相应责任。若因第三人原因造成纠纷，第三人承担侵权责任；若培训机构未尽安全保障义务，则需承担相应补充责任。
如果您在培训机构纠纷中遇到赔偿责任划分问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。