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您的情况需要分几个步骤来处理:首先,根据《工伤保险条例》规定,用人单位应当在工伤发生之日起30日内向社保部门提出工伤认定申请。如果单位没有及时申报,您本人或近亲属可以在1年内直接向社保部门申请工伤认定。建议您立即做三件事:
1. 尽快收集工伤证据(如医疗记录、现场照片、证人证言等)
2. 到当地劳动保障部门填写《工伤认定申请表》
3. 如果单位不配合,可以同时申请劳动仲裁需要注意的是,即便单位没申报,只要您能证明确实是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤,且在规定时限内提出申请,仍然可以享受工伤保险待遇。建议您抓紧时间处理,超过1年申请时限会比较被动。如果需要帮助准备材料,可以带着现有证据到当地法律援助中心咨询。
2025-09-29 10:11:19 回复
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地区:浙江-杭州
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买了社保没申报工伤,若单位未在规定时间申报,劳动者或其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内,直接向相关地点提出工伤认定申请。认定为工伤后,就能按规定享受工伤保险待遇。要注意收集能证明劳动关系和事故伤害的证据,比如劳动合同、医疗诊断证明等,尽快去申请,别错过时间。
2025-09-29 10:08:29 回复
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是出现了工伤事故了吗?
2025-09-29 10:08:10 回复
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你好 请问具体什么情况呢
2025-09-29 10:08:07 回复
地区:四川-成都
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你好 一般来所用人单位在受伤一个月内配合员工走工伤程序
2025-09-29 11:01:07 回复
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地区:四川-成都
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什么状况呢 有没有争议
2025-09-29 10:08:48 回复