车祸伤者在医院治疗一个月死亡算工伤吗

结论：
车祸伤者治疗一个月死亡是否算工伤要视具体情况而定，符合特定条件可认定为工伤，申请认定有时间和材料要求，认定后家属可依法享受待遇。
法律解析：
根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因发生车祸，或者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，通常能认定为工伤。单位应在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，若单位未申请，伤者近亲属、工会组织可在1年内申请。申请时需准备劳动关系证明、医疗诊断证明等材料，社会保险行政部门会调查核实并作出认定决定。一旦认定为工伤，家属就能依法享受工伤保险待遇。如果您在工伤认定等方面存在疑问，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和帮助。

1.车祸伤者治疗一个月后死亡，能否认定工伤要看具体情形。在工作时间、场所因工作出车祸，或上下班途中非本人主责的交通事故，通常可认定。
2.申请工伤认定，单位要在事故发生30日内提出。若单位没申请，伤者近亲属、工会组织可在1年内申请。
3.认定时需提供劳动关系、医疗诊断等证明材料，社保部门调查核实后作决定。符合条件，家属可享工伤保险待遇。

1.车祸伤者治疗一个月死亡是否算工伤要根据具体情形判断。若伤者是在工作时间和工作场所内，因工作原因发生车祸，或者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，通常能认定为工伤。
2.申请工伤认定方面，单位需在事故伤害发生之日起30日内提出申请。若单位未申请，伤者近亲属、工会组织可在1年内申请。认定时要提供劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。
3.社会保险行政部门会依据调查核实情况作出认定决定。若符合工伤认定条件，家属可依法享受工伤保险待遇。
4.建议单位及时履行申请义务，避免错过申请时间。伤者家属要积极收集相关证明材料，以便顺利申请工伤认定。

法律分析：
（1）车祸伤者治疗一个月后死亡判定为工伤，需符合特定情形。在工作时间和工作场所因工作原因遇车祸，或上下班途中受非本人主要责任交通事故伤害，通常可认定。这种规定保障了劳动者在工作相关活动中的权益。
（2）申请工伤认定有时间和主体要求。单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，单位未申请时，伤者近亲属、工会组织可在1年内申请。明确时间限制能促使各方及时行使权利。
（3）认定需提供相关材料，如劳动关系证明、医疗诊断证明等。社会保险行政部门依据这些材料调查核实后作出决定。若符合条件，家属可依法享受工伤保险待遇，获得相应经济补偿。

提醒：
申请工伤认定需注意时间限制，不同情形认定结果可能不同，建议咨询以进一步分析。

（一）判断是否算工伤，要严格看是否符合在工作时间和工作场所内，因工作原因遭遇车祸，或是在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害这两个条件。
（二）申请工伤认定方面，单位要在事故伤害发生之日起30日内提出申请。若单位未申请，伤者近亲属、工会组织可在1年内申请。
（三）申请认定时准备好劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。
（四）等待社会保险行政部门根据调查核实情况作出认定决定，符合条件家属可享受工伤保险待遇。

法律依据：
《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。