幼儿园厨师受伤赔偿责任主体是谁

（一）若厨师因工作原因在工作时间和场所内受伤，幼儿园应积极为其申请工伤认定。已为厨师参加工伤保险的，协助厨师从工伤保险基金获取部分赔偿，剩余部分自行承担；未参保的，自行承担全部赔偿责任。
（二）若厨师因第三人侵权受伤，厨师可向侵权第三人索赔，同时幼儿园要配合厨师申请工伤认定，让厨师享受工伤待遇。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

结论：
幼儿园厨师受伤赔偿责任主体依具体情形而定，工作原因受伤赔偿主体是幼儿园，第三人侵权受伤赔偿主体是侵权第三人，且可同时申请工伤。
法律解析：
根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》，劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。幼儿园作为用人单位，有义务为厨师参加工伤保险。若已参保，部分赔偿由工伤保险基金承担，部分由幼儿园承担；若未参保，幼儿园需承担全部赔偿责任。若厨师受伤是第三人侵权导致，如送食材车辆撞伤厨师，侵权第三人需承担赔偿责任。在此情况下，厨师既可以要求第三人赔偿，也可以申请工伤认定，享受工伤待遇。

如果遇到类似复杂的工伤赔偿问题，或对相关法律规定有疑问，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

法律分析：
（1）幼儿园厨师在工作时间和场所内因工作受伤，构成工伤，幼儿园为赔偿责任主体。若幼儿园为厨师参加了工伤保险，部分赔偿由工伤保险基金支付，部分由幼儿园承担；若未参保，幼儿园需承担全部赔偿责任。
（2）若厨师受伤是第三人侵权造成，如被送食材车辆碰撞，侵权第三人是赔偿责任主体，厨师可要求第三人赔偿，并且还能申请工伤认定，享受工伤待遇。

提醒：
厨师遭遇工伤或第三人侵权时，应及时收集证据以保障自身权益。不同情况赔偿处理方式有别，建议咨询以获取精准分析。

幼儿园厨师受伤赔偿责任主体视具体情形而定。若在工作时间和场所因工作受伤，属于工伤，赔偿主体为幼儿园。用人单位应为劳动者参加工伤保险，参保情况下部分赔偿由工伤保险基金出，部分由幼儿园承担；未参保则全部赔偿由幼儿园负责。

若厨师受伤由第三人侵权导致，如送食材车辆撞人，侵权第三人是赔偿责任主体，厨师可要求其承担赔偿。同时，厨师也能申请工伤认定并享受工伤待遇。

解决措施和建议如下：
1.幼儿园应及时为员工参加工伤保险，降低自身风险。
2.厨师受伤后，幼儿园应积极协助其进行工伤认定。
3.若存在第三人侵权，厨师要及时收集证据，向侵权人索赔。

1.工作受伤情况：幼儿园厨师在工作时因工作原因受伤，属于工伤。若幼儿园已为厨师参加工伤保险，部分赔偿由保险基金出，部分由幼儿园付；若未参保，幼儿园承担全部赔偿。
2.第三人侵权情况：若厨师因第三人侵权受伤，如被送食材车辆撞，侵权第三人是赔偿主体，厨师可要求其赔偿，也能申请工伤认定享受待遇。