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你好工伤二级和单位签的赠与合同每年给护理费后来单位效益不好又不给了怎么办
虽然签的是赠与合同,但工伤护理费是单位应承担义务。单位以效益不好为由停付不合理。可先与单位协商,说明这不是普通赠与,是其法定责任。若协商不成,可收集合同、工伤认定等证据,走法律途径,向法院起诉要求单位按合同支付护理费,维护自身合法权益。
为啥是赠与合同 赠与合同是随时可以撤销的 是不是让单位忽悠了
协商不成就劳动仲裁。。
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