男友给工资卡属于诈骗吗

法律分析：
（1）从诈骗的定义来看，核心在于非法占有目的以及虚构事实、隐瞒真相骗取财物。正常情况下男友自愿给工资卡，无上述诈骗构成要素，自然不构成诈骗。这是基于民事行为中自愿处分财产的原则。
（2）特殊情形下，若男友有非法目的，通过虚假承诺等手段，误导对方做出不利行为并致财产损失，就可能涉嫌诈骗。比如以给卡为幌子，诱导对方进行大额消费后消失。
（3）判断是否构成诈骗需全面考量，不能仅依据给工资卡这一单一行为。行为过程中的细节、双方沟通交流内容、真实意图等都是重要判断依据。

提醒：
涉及财物往来要留意对方真实意图，情况复杂时建议咨询专业法律人士分析是否存在风险。

（一）要确定男友给工资卡时是否完全出于自愿，没有受到任何强迫或误导。可以回忆当时的场景、交流内容等判断。

（二）分析男友给卡后是否有异常行为，比如频繁询问卡内资金情况、要求动用资金等，留意这些细节。

（三）审视男友给卡前后是否有一些不合理的要求或表现，以此辅助判断其真实意图。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

通常，男友主动给工资卡不算诈骗。诈骗是为非法占有，靠编瞎话或隐瞒实情，骗走数额较大财物。

要是男友真心自愿交工资卡，没搞虚假那一套来获利，就不构成诈骗。

但有特殊情况，像拿给卡当幌子，藏着非法目的，靠虚假承诺等让对方犯错致财产受损，可能涉嫌诈骗。判断得看行为全程、沟通状况和真实想法等。

结论：
一般情况下男友自愿给工资卡不属诈骗，但特殊情形下可能涉嫌诈骗。
法律解析：
诈骗的构成要件明确要求是以非法占有为目的，通过虚构事实或隐瞒真相来骗取数额较大公私财物。若男友真心自愿交出工资卡，没有欺诈手段，自然不符合诈骗的构成。但要是男友心怀不轨，拿给工资卡当幌子，藏着非法目的，靠虚假承诺或隐瞒关键信息，误导对方做出不利行为并造成财产损失，那就踏入了诈骗的范畴。毕竟法律判断是全面且严谨的，要从行为过程、沟通细节、真实意图等多维度考量。生活中要是遭遇类似复杂棘手的情况，拿不准是否涉及诈骗，建议及时向专业法律人士咨询，以便准确判断自身处境，维护合法权益。

男友自愿给工资卡通常不属诈骗。诈骗需以非法占有为目的，通过虚构事实或隐瞒真相骗取数额较大公私财物，自愿交付工资卡不符合此特征。

针对这种情况，可采取以下措施：
1.若一方对交付工资卡行为存疑，双方应坦诚沟通，明晰彼此意图，避免误解。通过交流可确认是否真为自愿交付，排除潜在风险。

2.若怀疑存在非法目的或诈骗迹象，注意保留相关证据，如聊天记录、转账记录等。这些证据能在必要时帮助还原事实，维护自身权益。

3.对于复杂或难以判断的情形，可咨询专业法律人士。法律专家能依据具体情况进行准确分析，提供专业意见和建议，协助做出正确决策。