职务侵占数额巨大的最低量刑是多少

（一）对于职务侵占数额巨大案件，犯罪嫌疑人若想争取从轻处罚，应积极主动退赃退赔，尽可能弥补单位损失。

（二）有自首情节的，应尽早向司法机关投案，如实供述自己的犯罪行为。

（三）若有立功表现，比如检举揭发其他犯罪行为查证属实等，要及时向司法机关说明情况。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

1.职务侵占数额巨大的，最低要判三年有期徒刑。

2.按法律，公司等单位人员利用职务便利，把单位财物非法据为己有且数额巨大的，会处三到十年有期徒刑，还会处罚金。

3.“数额巨大”的标准各地有别，通常依据司法解释和当地司法实践。法院量刑时，会结合犯罪情节、退赃情况及有无从轻情节等来定刑罚。

结论：
职务侵占数额巨大的，最低量刑为三年有期徒刑，最终量刑会综合多方面因素确定。
法律解析：
公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额巨大的，依法处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。不过数额巨大的认定标准在各地有差异，通常以具体司法解释和当地司法实践来判断。法院量刑可不是只看数额，犯罪嫌疑人的犯罪情节、退赃退赔表现，以及有无自首、立功等从轻、减轻处罚情节都会纳入考量。通过综合评判这些因素，才能得出公平合理的刑罚。如果大家在生活中遇到类似法律问题，对职务侵占相关法律规定还有疑惑，欢迎向专业法律人士咨询，我们会为你提供详细准确的法律解答。

职务侵占数额巨大的最低量刑确实为三年有期徒刑。相关法律明确规定公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额巨大的，会处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。

为更好处理此类案件，可采取以下措施：
1.各地司法机关应加强沟通协调，统一“数额巨大”认定标准，减少因地域差异带来的司法不统一问题，确保法律适用的一致性和公平性。
2.对于犯罪嫌疑人，鼓励其积极退赃退赔，争取从轻处罚。这既有利于弥补单位损失，也有助于缓和社会矛盾。
3.执法和司法人员要严格按照法律规定，全面审查犯罪嫌疑人是否存在自首、立功等从轻、减轻处罚情节，确保量刑准确合理，实现罪责刑相适应。

法律分析：
（1）职务侵占数额巨大时，起点刑为三年有期徒刑，最高可判至十年有期徒刑，并且还会并处罚金。这体现了法律对严重侵犯单位财产行为的严厉打击。
（2）“数额巨大”认定标准存在地区差异，依据具体司法解释和当地司法实践确定。这是因为不同地区经济发展水平不同，相同数额在不同地方对社会的危害程度有别。
（3）法院量刑并非仅依据数额，犯罪情节若较轻，如侵占行为未对单位造成重大影响，可在法定刑内从轻考量。积极退赃退赔表明犯罪嫌疑人的悔罪态度，对挽回单位损失有益，也会影响量刑。自首、立功等法定情节同样关键，自首体现犯罪嫌疑人主动认罪，立功为司法机关办案提供帮助，均可能减轻处罚。

提醒：
涉及职务侵占案件，不同情况量刑有别，建议咨询专业法律人士分析。