仲裁裁决书下来多久可以上诉法院

仲裁的一裁终局制度有其合理性与特殊性。国内仲裁裁决通常不能上诉，但在特定情形下当事人可申请撤销。这些情形涵盖仲裁协议缺失、仲裁范围与权限问题、程序违法、证据问题以及仲裁员不当行为等，这是为了确保仲裁裁决的公正性和合法性。

对于解决措施和建议：
1. 当事人在选择仲裁时，应谨慎审查仲裁协议条款，明确仲裁范围和程序，避免后续出现争议。


2. 仲裁机构需严格按照法定程序进行仲裁，保证仲裁庭组成合法、程序公正，同时加强对证据的审查核实。


3. 劳动仲裁中，用人单位要注意法定撤销情形，遵守相关规定；劳动者若对裁决不服，应及时行使诉讼权利。通过这些措施，有助于维护仲裁秩序，保障当事人合法权益。

法律分析：
（1）仲裁一裁终局，国内仲裁裁决当事人通常不能上诉，但在特定六种情形下，可在六个月内向仲裁委所在地中级法院申请撤销裁决，涵盖仲裁协议缺失、事项超范围、程序违法、证据伪造等情况。这是为确保仲裁的公平公正，给当事人在仲裁出现重大瑕疵时有救济途径。
（2）劳动仲裁方面，劳动者对裁决不服可在十五日内向法院起诉，这保障了劳动者的诉讼权利。而用人单位一般对终局裁决不能起诉，不过存在法定撤销情形时除外，平衡了双方在劳动纠纷中的权益。

提醒：
无论是国内仲裁还是劳动仲裁，当事人要留意相关期限和法定情形。遇到问题，建议咨询以进一步分析自身权益与应对方案。  

（一）对于国内仲裁裁决，当事人要留意申请撤销裁决的期限，务必在收到仲裁裁决书之日起六个月内，向规定的中级人民法院提出申请。要仔细对照自身情况，看是否符合那几种可申请撤销的情形。
（二）对于劳动仲裁，劳动者若有异议，应在收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院起诉，把握好这个起诉期限。用人单位则要清楚一般对终局裁决不能起诉，除非存在法定撤销情形。

法律依据：
《中华人民共和国仲裁法》第五十八条规定，当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：
（一）没有仲裁协议的；
（二）裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的；
（三）仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的；
（四）裁决所根据的证据是伪造的；
（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；
（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。

   仲裁通常一裁终局，国内仲裁裁决作出后，当事人不能上诉。不过，在六种特定情况下，当事人可在收到裁决书六个月内，向仲裁委所在地中院申请撤销。
比如没有仲裁协议、超仲裁范围、程序违法等。

   劳动仲裁有所不同，劳动者对裁决不服，可在收到裁决书十五日内起诉。用人单位一般不能就终局裁决起诉，除非存在法定撤销情形。

结论：
国内仲裁实行一裁终局，通常不能上诉，但存在特定情形可申请撤销；劳动仲裁中劳动者不服可起诉，用人单位对终局裁决一般不能起诉但有法定撤销情形的除外。
法律解析：
国内仲裁裁决一旦作出即生效，当事人不能上诉。不过，当出现没有仲裁协议、仲裁事项超范围等六种法定情形时，当事人可在六个月内向仲裁委所在地中级法院申请撤销。这是为了保障仲裁的公正性与合法性，防止错误裁决。劳动仲裁有其特殊性，劳动者若对裁决不服，能在十五日内起诉，给予劳动者进一步救济途径。而用人单位对终局裁决一般不能起诉，不过存在法定撤销情形的除外，平衡双方权益。若大家在仲裁相关问题上有疑惑，不确定自身情况是否符合法定情形，欢迎向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。