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关于小微型企业的鉴定标准主要包含以下三大要素:其一为资产总额的限定,对于工业企业而言,其数值不得大于3000万人民币;而就其他行业来说,则限制在1000万人民币以内。其二是员工数量,针对工业企业而言,其员工数规定在100人之内;
至于其他类型的企业,亦不得超过80名员工。
最后是税收方面的检测指标——那便是企业年度应纳税所得额,要求绝对不能逾越30万人民币这一上限。
2024-08-28 17:20:00 回复
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小微型企业在行业分类中具有独特的意义和地位。其区分的主要依据涵盖了三个方面:
首先是企业的资产总额限制,其中,大型工业企业的规模不得超过3000万元人民币;相较之下,其它类型的企业则限制为资产总额不超过1000万元人民币;
其次,企业员工数量也是衡量小微企业的重要标准之一,规定工业企业最大用工量不应超过100名员工,而其他类型的企业则限制为员工总数不超过80人;
最后是税收指标的要求,也就是要求年度应纳税所得额不能超出30万元的范围。
2024-08-28 16:03:34 回复
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解析:
对小型微利企业进行评定的主要参考指标涵盖了以下三个方面:
首先是资产总额,规定工业型企业不得超出人民币3亿元,而其他类型的企业则应限制在人民币1亿元以内;
其次是员工数量,工业型企业的雇员总数不可以超过100人次,而对于其它企业来说,这项限定为不超过80人次;
最后是税收指标,要求企业的年度应纳税所得额不应超过30万元人民币。
法律依据:
《中华人民共和国中小企业促进法》第二条
本法所称中小企业,是指在中华人民共和国境内依法设立的,人员规模、经营规模相对较小的企业,包括中型企业、小型企业和微型企业。
中型企业、小型企业和微型企业划分标准由国务院负责中小企业促进工作综合管理的部门会同国务院有关部门,根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标,结合行业特点制定,报国务院批准。
2024-08-28 14:12:45 回复