解析:
确实如此,若个人所创办的公司存在非法侵占公司财务之举,同样有可能涉入职务侵占罪。职务侵占罪主要针对的是公司、企业抑或是其他一些机构的员工,他们利用其职务上的便利条件,将本单位的财物非法据为己有的行为。即便是作为公司的创始人,倘若你运用非正当手法挪用或占用公司的资金,而且金额巨大到触犯了相关法规,那么你仍然可能面临追责,承担刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
专业解答关于职务侵占罪所要求的证据方面,包括以下几类重要内容:首先,关于案情发生经过的证人证言,通常由知情人员提供;其次,报警单位的工商营业执照以及涉及到犯罪嫌疑人系本单位职工的相关证明资料也是必不可少的证据之一;再次,对涉案的各类发票、收据、财务账册等书面文件进行了全面收集,包括原件及复印件;除此之外,犯罪嫌疑人的签名(若存在伪造情形)或其所使用的印章的原件和复印件也被纳入了证据范围之内;最后,犯罪嫌疑人在与犯罪行为有关的职务、职责方面的证明材料亦是不可或缺的。
专业解答职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员利用职务便利,非法占有本单位财物的行为。构成此罪需考量行为人的职务身份、占有财物价值等因素,并结合具体案情判断。若行为人确为公司合法所有者或管理者,且行为满足职务侵占罪的法定要件,则可能被定为此罪。
律师解析 要看是否侵犯了公司的利益,一般是不构成职务侵占罪,但利用在单位所掌握的资源为自己谋利,侵犯了单位的合法利益,单位有权要求赔偿并解除劳动合同。 职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 犯本罪的,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役; 数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
律师解析 推销自己的东西这个不是侵占的公司财产所有权,具体案件需要具体分析。 本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物。 本罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。 员工推销自己的东西并不能算是侵占了公司的财产所有权,这个和职务侵占罪没有多大的关系,只是说这个员工在谈业务的时候采取的方法没有按照公司规章而已。
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