您好,对于您提出的问题,我的解答是, 属于的,根据《劳动合同法》的规定,用人单位不得向劳动者收取任何费用,在招聘中如果用人单位以收取服装费、体检费、押金等理由收费,建议不要交钱。此外,招聘要求交纳保证金也是骗人的,在找工作过程中请多方了解公司信息,一旦遭到被公司收费的情况,可以向公司所在地的劳动局进行举报。网上交易保障中心是一个行业自律平台,属于第三方行业组织,不具备执法的权利,没有权利关闭某一网站或者将违法犯罪份子绳之以法,但是我们会及时对外公布典型的网络欺诈形式,并为消费者答疑解惑,如果您有疑问可以前来咨询,但是如遭遇网络欺诈还是需要向公安、工商等执法部门举报。
你好,诈骗罪在客观上表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物。首先,行为人实施了欺诈行为,欺诈行为从形式上说包括两类,一是虚构事实,二是隐瞒真相;从实质上说是使被害人陷入错误认识的行为。欺诈行为的内容是,在具体状况下,便被害人产生错误认识,并作出行为人所希望的财产处分,因此,不管是虚构、隐瞒过去的事实,还是现在的事实与将来的事实,只要具有上述内容的,就是一种欺诈行为。如果欺诈内容不是使他们作出财产处分的,则不是诈骗罪的欺诈行为。
你好,诈骗罪在客观上表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物。首先,行为人实施了欺诈行为,欺诈行为从形式上说包括两类,一是虚构事实,二是隐瞒真相;从实质上说是使被害人陷入错误认识的行为。欺诈行为的内容是,在具体状况下,便被害人产生错误认识,并作出行为人所希望的财产处分,因此,不管是虚构、隐瞒过去的事实,还是现在的事实与将来的事实,只要具有上述内容的,就是一种欺诈行为。如果欺诈内容不是使他们作出财产处分的,则不是诈骗罪的欺诈行为。
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