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因当天需要,单位通知我上夜班,需要提前多长时间通知我?

ask****563 山东-烟台 劳动关系咨询 2023.01.31 06:14:47 413人阅读

因当天需要,单位通知我上夜班,需要提前多长时间通知我

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你好,根据单位的规章制度。

2023-01-31 09:11:33 回复

如果不是情节特别恶劣,最高量刑三年徒刑。请律师辩护最好结果是判决宣告缓刑,不用关押。

对于这个问题,解答如下,   刑事拘留最长是37天。在这期间不逮捕的会变更强制措施或者放人。  法律规定:   《刑事诉讼法》第八十九条规定:公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。   对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。   人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。

不管以什么理由辞职,工资支付应当截止到员工停止工作前一天,之前包括的节日期间不应当扣工资。
最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师)。
以后辞职要留下辞职的证据,避免让公司有借口说你旷工。扣你工资

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