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无固定服务期限被辞退赔偿争议的仲裁时效是多久
和用人单位签了无固定期限劳动合同后被违法辞退的，员工申请劳动仲裁的时效是一年，不过，被违法辞退也不是只能通过劳动仲裁处理，如果在申请劳动仲裁之前，员工跟公司协商过，或者向相应的劳动行政主管部门投诉过，都可以中断仲裁时效。
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
专业解答和用人单位签了无固定期限劳动合同后被违法辞退的，员工申请劳动仲裁的时效是一年，不过，被违法辞退也不是只能通过劳动仲裁处理，如果在申请劳动仲裁之前，员工跟公司协商过，或者向相应的劳动行政主管部门投诉过，都可以中断仲裁时效。
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