船员劳务合同纠纷怎么诉讼(船员劳务合同纠纷如何确定管辖法院?)

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《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》也是依照《中华人民共和国船员条例》第七十二条的规定，杨春瑞与重庆海运之间纠纷是船员劳务纠纷，是极具专业特点的海事案件，劳动仲裁不能审理。原审法院称“其起诉的法律依据是《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规”，裁定无管辖权驳回起诉，曲解最高人民法院（2002）民四他字第16号《最高人民法院关于国内船员劳务合同纠纷案件是否应劳动仲裁前置的请示复函》，认定事实及适用法律错误。(二)根据《中华人民共和国民事诉讼法》第三十六条的规定，如果大连海事法院认为其对该案无管辖权，也应当依法向有管辖权的法院移送，而不应驳回当事人起诉。（三）重庆海运办公地、合同履行地、合同签订地均是上海，协议中约定在重庆市仲裁、诉讼，违反了《中华人民共和国民事诉讼法》第三十四条规定，无效。杨春瑞请求判令重庆海运为其补缴或赔偿其社会保险，对其在船工作期间患病给予救治，为其支付船员年休假期间报酬工资，履行无固定期限劳动合同关系，支付其12个月工资补偿、双倍工资及双倍赔偿金。

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1、船员劳动合同纠纷由海事法院受理。
2、由海事法院受理的“船员劳务合同纠纷”是指船员就在船工作或服务，与船舶所有人或船舶经营人之间发生的劳务合同纠纷。
3、一般情况下，上述案件的双方当事人间仅为劳务合同关系，且一方为船员、另一方为船舶所有人或船舶经营人。
上款所称船员，包括船长、船员和在船上工作和服务的其他人员，如随船医生、厨师等。
上述案件当事人争议一般主要涉及的是船员在船工作或服务期间产生的工资、其他劳动报酬、船员遣返费用和社会保险费用，以及在船期间发生的人身和财产损害赔偿等。如船舶所有人或船舶经营人同时又是劳动合同法规定的用人单位的，船员为其在船上工作期间产生的工资、其他劳动报酬、船员遣返费用和社会保险费用的给付与用人单位发生争议，船员同时提出船舶优先权请求的，海事法院可以受理。
海事法院受理的上述案件中，如船员提出的诉讼请求还包含上述四项请求外的金钱给付请求的，海事法院可一并处理。但涉及其他劳动权利，应告知其按劳动争议程序向相关部门申请解决。
4、法律依据：《民事诉讼法》第二十一条 一般地域管辖对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。