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开除与辞退的区别具体是什么

黄** 黑龙江-伊春 劳动关系咨询 2022.10.15 08:48:37 367人阅读

开除与辞退的区别具体是什么

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1、它们的类别、审批时效不同。开除是属于行政处分,而且是最严厉的一种处分。辞退属于行政处理,不属行政处分之列。
2、它们的适用对象及其条件不同。开除处分适用于严重违法的乱纪的职工。违纪辞退则适用于指那些大错不犯、小错不断的职工,他们所犯错误程序既够不上开除。
3、它们的实施程序不同。开除处分,按《企业职工奖惩条例》规定,应由厂长(经理)提出,由职工代表大会讨论决定。违纪辞退,按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》,应由车间、科室提出职工违纪的证据和处理意见,在听取工会意见后,由厂长(经理)决定予以辞退。

2022-10-15 08:50:37 回复
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